Quiz sobre el Departamento de Recursos Humanos

En una empresa de tecnología aplicada al turismo, ¿cuál es la función principal del departamento de recursos humanos?

• Gestión financiera

• Gestión de los recursos humanos

• Gestión de la producción

• Gestión comercial

¿Cuál es la principal característica de una organización horizontal?

• Menor número de niveles jerárquicos

• Enfoque en la jerarquía estricta

• Comunicación unidireccional

• Centralización de decisiones

¿Qué tipo de comunicación se produce desde los niveles jerárquicos inferiores hacia los superiores?

• Comunicación horizontal

• Comunicación lateral

• Comunicación descendente

• Comunicación ascendente

¿Qué documento se utiliza para transmitir información breve entre departamentos?

• Circular

• Boletín

• Informe

• Memorándum

Emma se encuentra en una situación donde necesita satisfacer sus necesidades básicas para poder concentrarse en sus estudios. Según Maslow, ¿cuál es el primer nivel de necesidades en su jerarquía?

• Necesidades sociales

• Necesidades de autorrealización

• Necesidades de seguridad

• Necesidades fisiológicas

¿Qué se entiende por absentismo laboral?

• Faltas justificadas

• Faltas injustificadas

• Ambas anteriores

• Ninguna de las anteriores

¿Qué función se encarga de la resolución de problemas laborales en una empresa?

• Función de retribución

• Función de empleo

• Función de relaciones laborales

• Función de administración de personal

¿Qué se busca con la dirección participativa por objetivos?

• Centralizar la toma de decisiones

• Aumentar la jerarquía

• Negociar objetivos con los responsables

• Imponer objetivos sin consulta

¿Cuál es una de las principales causas del absentismo laboral?

• Bajo salario

• Falta de motivación

• Demasiadas vacaciones

• Exceso de trabajo

¿Qué se incluye en un expediente personal de un trabajador?

• Solo el contrato de trabajo

• Ninguna de las anteriores

• Documentación sobre su formación y trabajo

• Solo las quejas recibidas