Métodos de escalamiento

¿Qué es el escalamiento?

• Los métodos utilizados para asignar valores numéricos a los fenómenos psicológicos

• Los métodos que sirven para nombrar las cosas que se quieren medir

• Los métodos empleados para poder describir rasgos de personalidad

¿Cuál es el objetivo del escalamiento?

• Convertir datos cuantitativos en respuestas cualitativas

• Convertir respuestas cualitativas en datos cuantitativos

• Facilitar la medición de la inteligencia

¿Por qué es importante el escalamiento?

• Permite comparar individuos en un mismo continuo

• Permite medir constructos psicológicos que no pueden observarse directamente

• Facilita la interpretación de resultados

• Facilita la cuantificación, comparación e interpretación de datos

¿Cuál de los siguientes NO es un método de escalamiento?

• Escala Likert

• Escala Osgood

• Escala Guttman

• Escala Edison

Tipo de método de escalamiento que busca evaluar varias dimensiones o factores al mismo tiempo para ver qué tan similares o diferentes son:

• Escalamiento multidimensional

• Escalamiento unidimensional

• Escalamiento psicológico

• Escalamiento psicofísico

Tipo de método de escalamiento que busca medir constructos psicológicos que no se pueden observar:

• Escalamiento multidimensional

• Escalamiento unidimensional

• Escalamiento psicológico

• Escalamiento psicofísico

Tipo de método de escalamiento que busca ver la relación entre estímulos físicos y las respuestas psicológicas que estos provocan:

• Escalamiento multidimensional

• Escalamiento unidimensional

• Escalamiento psicológico

• Escalamiento psicofísico

Tipo de método de escalamiento que le asigna un valor al individuo o a los estímulos en una escala lineal dependiendo de la posición que ocupa en esa dimensión:

• Escalamiento multidimensional

• Escalamiento unidimensional

• Escalamiento psicológico

• Escalamiento psicofísico

Técnica de escalamiento que se usa para categorizar por intervalos, orden y categorización a partir de un punto cero fijo

• Escala ordinal

• Escala nominal

• Escala de proporción

• Escala de intervalo

Técnica de escalamiento que se usa para variables no cuantitativas. Ejemplo: Dicotómico (sí o no)

• Escala nominal

• Escala ordinal

• Escala de intervalo

• Escala de proporción