wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Reformasi Birokrasi

Total questions: 12

Worksheet time: 12mins

Name
Class
Date
1.

Berikut ini termasuk dalam delapan area perubahan Reformasi Birokrasi (RB), kecuali:

a)

Penguatan Pengawasan

b)

Penguatan Profesionalitas

c)

Penguatan Kelembagaan

d)

Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik

2.

Bekerja dengan konsisten dan dengan keteguhan yang tak tegoyahkan dalam menjunjung tinggi nilai-nilai luhur dan keyakinan merupakan cerminan budaya kerja

a)

Profesional

b)

Integritas

c)

Kredibel

d)

Kerja Sama

3.

Pencapaian hasil Survei Kepuasan Masyarakat terhadap pelayanan publik Ditwas Distribusi dan Pelayanan ONPP telah disosialisasikan melalui, kecuali:

a)

Website Badan POM

b)

Instagram @distribusiobat

c)

Youtube Pengawasan Distribusi dan Pelayanan ONPP

d)

sertifikasicdob.pom.go.id

4.

Salah satu Inovasi dari pelayanan publik Ditwas Distribusi dan Pelayanan ONPP adalah

a)

Pelayanan Prima

b)

E-Sertifikasi CDOB

c)

Tandatangan Elektronik Sertifikat CDOB

d)

Morning call

5.

Ditwas Distribusi dan Pelayanan ONPP dalam menjalankan WBS memiliki aluran pelaporkan kecurangan melalui ?

a)

ULPK

b)

Bit.LY//WBSDistribusi

c)

Sertifikasicdob.pom.go

d)

Distribusi 2020@gmail.com

6.

Pelaporan gratifikasi oleh pegawai Ditwas Distribusi dan Pelayanan ONPP dapat dilaporkan kepada:

a)

Kepala Biro umum

b)

Unit Pengendalian Gratifikasi

c)

Pokja Manajemen Perubahan

d)

Pimpinan Unit

7.

Indikator reformasi birokrasi dalam area penataan tatalaksana, kecuali

a)

Proses bisnis dan SOP

b)

Perubahan pola pikir dan budaya kerja

c)

E-government

d)

Keterbukaan informasi publik

8.

Implementasi 2D Barcode, TTE, OSS, dan SMARTPOM merupakan contoh capaian indikator....

a)

E-government

b)

Keterbukaan informasi publik

c)

Pengelolaan arsip

d)

Implementasi SOP TIK

9.

Ada berapa rencana aksi dalam area penguatan akuntabilitas tahun 2020?

a)

3

b)

4

c)

5

d)

6

10.

Salah satu cara meningkatkan profesionalisme SDM terkait akuntabilitas kinerja adalah, kecuali:

a)

Monev capaian kinerja triwulan

b)

Bimtek internal ttg pengukuran komponen kinerja

c)

Diseminasi hasil sosialisasi dan bimtek SAKIP dan monev online tahun 2020

d)

Evaluasi Kinerja

11.

Sebagai ASN BPOM kita harus memiliki kompetensi untuk terus mengembangkan kemampuan dan keahlian untuk menghasilkan suatu solusi dalam setiap permasalahan yang ada di lingkungan BPOM. Hal tersebut merupakah salah satu cerminan Budaya Organisasi yang harus dimiliki ASN BPOM yaitu

a)

Integritas

b)

Komitmen

c)

Inovatif

d)

Kerjasama Tim

12.

Salah satu usaha BPOM untuk memfasilitasi SDM BPOM untuk mengembangkan kompetensinya salah satunya yaitu dengan mengikuti diklat, pelatihan, seminar yang tersedia dalam suatu sistem. Pengajuan diklat, pelatihan atau seminar tersebut tersedia dalam suatu aplikasi yaitu...

a)

SIKD

b)

SIMOLEKDESI

c)

SIASN

d)

SIPANDA