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WorksheetsRSE
Total questions: 13
Worksheet time: 9mins
¿Cómo se llama la categoría de modalidad en donde las empresas corren con la responsabilidad de la creación y ejecución de los programas de RSE?
Empresa cuya gestión social es compartida
Empresa cuya gestión social es de ejecución propia
Empresa que da apoyo a terceros
Asociaciones empresariales de membresía
Las herramientas en Responsabilidad S.E sirven para guiar y coordinar un plan de RSE?
Falso
Verdadero
Guía internacional reguladora, de carácter voluntario, para la implementación transversal de la RS en toda la organización
ISO 26000
ETHOS
GRI
AA1000
El proceso de Rendición de Cuentas es:
Un proceso que busca la transparencia de la gestión de la Administración Pública, y la adopción de los principios de Buen Gobierno, eficiencia, eficacia y transparencia en todas las actuaciones del servidor público.
Es la obligación de las entidades y servidores públicos de informar y explicar los avances y los resultados de su gestión, así como el avance en la garantía de derechos a los ciudadanos y sus organizaciones sociales, a través de espacios de diálogo público.
Implica la capacidad y el derecho de la ciudadanía a pedir información, explicaciones y retroalimentar al gobierno, con evaluaciones y propuestas de mejora, o con incentivos para corregir la gestión, premiar o sancionar los resultados
Todas las anteriores
Del mismo modo que la gestión en una empresa debe ser medida, también la gestión de la RSE puede y debe ser evaluada.
Verdadero
Falso
...los indicadores deben cumplir tres requisitos para lograr su objetivo: ser ..............., .................. y.............................
conocidos, comparables y tener validez
fiables, comparables y tener validez.
confiables, equitativo y válidos
Los indicadores pueder ser usados para:
medir impactos y para concretar
resultados,
realizar feedback y revisión.
medir el progreso de una empresa hacia sus objetivos
Todas las anteriores
Ninguna de las anteriores
¿Qué es una norma?
El punto de partida en el uso de memorias de RSE es que sean una base para el diálogo con:
los clientes
los trabajadores
la sociedad
los grupos de interés
Son diez principios basados en declaraciones y convenciones universales, que están divididos en cuatro áreas principales: derechos humanos, normas laborales, medio ambiente y lucha contra la corrupción.
ISO 26000
Pacto mundial
GRI
ISO 14000
Son directrices sobre la elaboración de memorias de RSE, incluyendo los impactos económicos, sociales y ambientales de una empresa.
Pacto mundial
ISO 26000
GRI
AA1000
Son una serie de normas y principios para el aseguramiento y la participación de los grupos de interés.
SA8000
SGE21
AA1000 AccountAbility
NA
La primera es una norma certificable enfocada en las condiciones de trabajo y la segunda es una norma de gestión ética y socialmente responsable certificable.
GRI
SA8000 y SGE21
AA1000 y ISO26000
NA
