NEW
Font size
WorksheetsTO 3 P3K Belajar Bareng
Total questions: 45
Worksheet time: 45mins
Suatu bentuk penilaian yang menghendaki peserta didik menampilkan sikap, menggunakan pengetahuan, dan keterampilan yang diperoleh dari pembelajaran dalam melakukan tugas situasi sesungguhnya disebut….
Penilaian formatif
Penilaian autentik
Penilaian sumatif
Penilaian reflektif
Karakter peserta didik kelas 3 sekolah dasar tidak memiliki kemampuan menulis yang baik. Akibatnya, pendidik kesulitan memeriksa hasil pekerjaan peserta didik tersebut karena kemampuan menulis yang lemah. Jenis kesulitan belajar yang di alami peserta didik tersebut adalah….
Disfasia
Disleksia
Disgrafia
Diskalkulia
Dalam suatu kegiatan pengukuran, seorang siswa dapat menjawab 8 soal dengan benar dari 10 soal yang harus dikerjakan, sisanya dijawab salah. Jika soal tersebut berbentuk B-S, tingkat penguasaan siswa tersebut adalah ….
80%
75%
68%
60%
Hasil ulangan akhir semester mata pelajaran Matematika di kelas VIIA yang terdiri atas 40 siswa, diperoleh hasil sebagai berikut: sebanyak 24 orang memperoleh nilai 70 ke atas, sebanyak 10 orang memperoleh nilai antara 50 sampai dengan 70, yang lain memperoleh nilai 50 ke bawah. Jika nilai KKM matematika 70, maka persentase siswa yang belum lulus adalah….
40%
60%
15%
25%
Pak Joko telah melaksanakan pembelajaran topik barisan dan deret, dan ia mendapatkan cukup banyak siswa yang belum dapat mengidentifikasi konsep tersebut pada situasi nyata dari refleksi proses pembelajaan dan hasil tes formatif. Bagaimana refleksi yang perlu dilakukan Pak Joko untuk meningkatkan kompetensi profesionalnya?
Melakukan remidi tes formatif dengan soal berbeda
Mengulang pembelajaran barisan dan deret bagi yang kesulitan
Menerapkan strategi pembelajaran dikaitkan situasi nyata
Menggunakan alat peraga barisan dan deret
Tujuan utama guru melakukan kegiatan refleksi dalam pembelajaran adalah untuk….
Melakukan peningkatan nilai KKM
Melakukan program remedial dan pengayaan
Memperbaiki kinerja guru dalam pembelajaran
Memperbaiki dan mengembangkan pembelajaran
Guru meminta siswa untuk menyampaikan jawaban terhadap pertanyaan-pertanyaan mereka ke kelas secara lisan dan siswa lain menanggapi, selanjutnya guru memberikan umpan balik, meluruskan dan memberikan penguatan. Kegiatan yang dilakukan siswa dan guru tersebut merupakan bagian langkah dari pembelajaran saintifik, yaitu
Mengamati
Menanya
Mengasosiasi
Mengkomunikasikan
Mengumpulkan informasi
Bu Linda adalah seorang guru seni, Hari ini dia ingin menilai kemampuan siswa dalam membuat lukisan, selain hasil lukisan siswa yang di nilai , teknik dalam menggambar, cara menggunakan alat dan perlengkapan dan juga sikap siswa dalam menghargai karya temannya juga menjadi acuan dalam penilaian. Dalam hal ini bu linda telah menerapkan prinsip ...
Sahih
Obyektif
Menyeluruh
Sistematis
beracuan kriteria
Perhatikan pernyataan berikut ini
1) Mengamati (observe)
2) Merefleksi (reflect)
3) Merencanakan (plan)
4) Melaksanakan (act)
Langkah-langkah penelitian tindakan kelas menurut Kemmis dan Taggart adalah....
1 – 3 – 4 – 2
1 – 2 – 3 – 4
3 – 4 – 1 – 2
3 – 4 – 2 – 1
3 – 2 – 2 – 4
Treatment ( perlakuan ) dalam pelaksanaan pembelajaran pengayaan dapat dilakukan melalui beberapa metode antara lain yaitu dalam bentuk belajar mandiri dan belajar kelompok. Salah satu bentuk belajar mandiri merupakan kolaborasi dari program remedial dan pengayaan adalah…
Tugas proyek dan pemadatan kurikulum
Tugas proyek dan penelitian ilmiah
Tugas sebaya dan penelitian ilmiah
Tugas sebaya dan pemadatan kurikulum
Tutor sebaya dan pengembangan latihan
Pak Taufik akan menerangkan konsep didepan kelas tentang permukaan air yang tenang akan selalu datar. Metode yang digunakan oleh Pak Taufik adalah ….
Latihan
Simulasi
Role play
Eksperimen
Demontrasi
Bu Aisyah sebelum melakukan pembelajaran dikelas harus menyusun RPP terlebih dahulu. Dalam menyusun RPP prinsip yang harus diperhatikan oelh Bu Aisyah adalah sebagai berikut, kecuali….
Kompetensi pendidik
Perbedaan individual
Pemberian umpan balik
Partisipasi aktif peserta didik
Kemampuan awal peserta didik
Pada saat menyusun perencanaa pembelajaran pokok materi tentang unggas, seorang guru merumuskan tujuan pembelajaran agar siswa dapat mendefinisikan hewan unggas, mengelompokkan dan membedakan jenis-jenis unggas. Adapun pilihan strategi pembelajaran untuk menjelaskan materi kepada siswa tersebut yaitu strategi pembelajaran deduktif. berdasarkan tujuan dan strategi pembelajaran tersebut mencerminkan ragam pengetahuan yang jenisnya….
Fakta
Prosedur
Keterampilan
Konsep
Prinsip
Dalam setiap kali penilaian Pak Joko selalu membuat rubric penilaian yang berisi kriteria penilaian yang mencerminkan kompetensi yang akan dinilai. Hal ini sesuai dengan prinsip penilaian....
Sistematis
beracuan kriteria
menyeluruh
sistematis
akuntabel
KKM sekolah adalah 75, jiak perolehan nilai rapor pengetahuan siswa untuk mata pelajaran matematika adalah 84, maka predikatnya adalah...
Jelek
Kurang
Cukup
Baik
Amat baik
Pemimpin saya tidak berkenan dengan pekerjaan saya dan saya diminta untuk memperbaikinya. Saya sudah mencoba memperbaikinya hingga 10 kali, namun masih saja gagal.
Ini merupakan pengalaman yang buruk bagi saya.
Saya meminta arahan dari atasan dan tetap berusaha memperbaikinya.
Saya meminta saran dan masukan dari rekan kerja yang lain.
Saya tidak peduli yang penting saya sudah menyelesaikan pekerjaan.
Saya diterima kuliah di salah satu perguruan tinggi negeri sesuai dengan harapan saya. Namun, kondisi keuangan saya saat ini tidak mendukung untuk saya melanjutkan kuliah.Saya akan..
Mencari pinjaman uang untuk biaya kuliah.
Mencari beasiswa dari negara atau lembaga lainnya
Menunda kuliah sampai memiliki dana yang cukup
Tetap melanjutkan kuliah, sambil mencari pekerjaan untuk membiayai kuliah.
Saya belum mendapatkan pekerjaan sampai saat ini, saudara saya menjanjikan saya bisa diterima di tempat kerjanya jika saya melamar kerja di tempat kerjanya.
Saya menerimanya karena saya sudah bosan menganggur.
Saya menerimanya karena pekerjaannya sangat saya senangi.
Saya tetap mencari pekerjaan sendiri selama saya masih bisa.
Saya ingin mandiri.
Persaingan antar kelompok di dalam kantor sangatlah ketat dan kelompok saya mengalami kekalahan saat mengajukan kerja sama dengan perusahaan asing.
Saya mengevaluasi kinerja bersama-sama dengan kelompok dan menjadikannya pelajaran di masa mendatang.
Ini adalah kejadian yang sangat memalukan bagi saya, kelompok saya tidak pernah kalah.
Memberikan ucapan selamat kepada pemenang dan saya yakin lain waktu kelompok saya yang akan menang.
Saya sudah menduga hasilnya, kelompok kami memang sulit untuk bekerja sama.
Pelajaran yang saya ambil dari seorang pemimpin adalah
Seseorang yang memiliki kemampuan kerja yang lebih baik daripada anggotanya.
Seseorang yang bertanggung jawab terhadap karyawannya.
Seseorang yang menjadi panutan karyawannya.
Seseorang yang bertanggung jawab atas pekerjaannya secara profesional.
Saya banyak mengikuti kegiatan di luar kegiatan kantor, karena menurut saya kegiatan tersebut ....
Dapat meningkatkan kemampuan diri saya.
Mengisi waktu luang saya.
Memberikan suatu pengalaman baru.
Tidak terlalu menghabiskan waktu dan pikiran saya.
Dalam era sekarang komputerisasi sudah merambah ke seluruh lapisan dunia kerja, saya akan
Mempelajari tentang komputer hanya jika diminta oleh kantor.
Membaca banyak pengetahuan komputer dari buku.
Mempelajari dan mengembangkan kemampuan saya dalam mengoperasikan komputer.
Mengikuti segala perkembangan tentang komputer.
Kantor mengadakan acara rekreasi bersama ke luar kota pada hari Minggu, saya akan ....
Mengikutinya jika tidak ada acara lain.
Bersemangat mengikutinya.
Kurang bersemangat mengikutinya.
Mengikutinya untuk menghilangkan penat karena pekerjaan
Untuk meraih impian dan cita-cita....
Saya berusaha untuk meraih cita-cita dan bekerja keras.
Saya percaya diri dan optimis bahwa saya bisa mendapatkannya.
Saya butuh motivasi dari orang lain untuk mencapai impian saya.
Saya akan mewujudkan cita-cita saya
Jika karyawan saya ada yang tidak sesuai dengan ketentuan pekerjaannya....
Saya segera menempatkannya sesuai dengan kemampuannya.
Saya memberikannya tes ulang untuk melihat kemampuan yang sesuai dengan penempatan posisi kerja.
Saya melaporkannya kepada atasan untuk mengevaluasi ulang.
Saya membiarkannya.
Apakah Anda merasa sulit meminta tolong pada seorang teman untuk melakukan sesuatu untuk Anda?
Merasa sulit karena tidak ingin memberatkan orang lain atas tugas saya.
Jika dalam kondisi benar- benar mendesak maka saya akan meminta tolong pada orang lain.
Tergantung situasi dan urgensi terkadang saya minta tolong, terkadang tidak jika tidak dibutuhkan.
Jarang meminta tolong karena tugas tersebut sudah menjadi tanggungjawab saya.
Selalu meminta tolong meskipun tugas tersebut sudah menjadi tanggungjawab saya.
Jika atasan Anda meminta suatu permintaan yang tidak masuk akal, apakah Anda sulit untuk mengatakan tidak?
Jika tugas tersebut memang tidak dapat dikerjakan, mengapa harus memaksa dikerjakan.
Jika tugas tersebut dalam proses hanya dapat diselesaikan sedikit maka kemungkinan saya tolak.
Terkadang saya tolak, terkadang saya terima, tergantung bagaimana tugas tersebut dan apakah saya dapat menyelesaikan.
Saya jarang menolak perintah atasan kecuali jika hal tersebut benar-benar tidak mungkin.
Saya akan menerima karena walau bagaimanapun juga hal tersebut adalah perintah atasan.
Bagaimana perasaan Anda tentang memecahkan konfik antarpribadi dalam tim?
Hal tersebut adalah pembelajaran menyenangkan bagi saya.
Hal tersebut adalah masalah besar bagi saya.
Hal tersebut adalah masalah bagi tim dan harus diselesaikan secara tim.
Hal tersebut adalah tanggung jawab kedua pihak.
Ketua tim adalah penanggung jawab masalah tersebut.
Jika ada seorang public figure yang sangat Anda kagumi dan hormati di sebuah event besar, apa yang akan Anda lakukan?
Saya akan memperkenalkan diri, mengajak ngobrol dan bertukar kartu nama.
Saya akan cukup bertukar kartu nama, jika saya merasa siap, saya akan berkenalan.
Tergantung kesiapan saya, terkadang saya tidak berkenalan dan terkadang berkenalan.
Saya jarang memperkenalkan diri kepada orang penting, biasanya hanya meminta foto.
Saya tidak pernah berani berkenalan dengan public figure.
Linda adalah seorang karyawan yang rajin. Namun, apa yang akan terjadi pada masa mendatang tak ada yang tahu, maka ...
Linda tetap saja akan terkena PHK jika ekonomi nasional lesu.
Mustahil karyawan serajin Linda kena PHK.
Karakter Linda sebagai karyawan rajin dapat membantu kenaikan kariernya kelak.
Pemecatan banyak karyawan tidaklah terlalu berpengaruh terhadap citra perusahaan.
Harusnya karyawan rajin tidak boleh kena PHK.
Sebagai pelatih atletik, organisasi memberikan target berupa dua buah medali emas dalam event olahraga yang akan diadakan di kota saya. Yang akan saya lakukan adalah ....
Memperbanyak jumlah atlet yang akan dikirimkan untuk memenuhi target tersebut.
Menyewa atlet-atlet terbaik dari daerah lain untuk membela daerah saya.
Menggenjot latihan atlet-atlet saya supaya dapat memenuhi atau melebihi target yang diberikan.
Fokus melatih atlet dari cabang yang berpotensi meraih emas saja.
Melakukan latihan seperti biasa sesuai apa yang telah saya jadwalkan.
Dalam berbagai kesempatan rapat RT teman saya selalu memiliki pendapat yang berbeda dengan saya. Sikap saya...
Memintanya untuk menyetujui pendapat saya
Membencinya karena merasa ia tidak menyukai pendapat-pendapat saya
Mengapresiasi pendapatnya karena semua demi kebaikan bersama
Menghargai pendapatnya walaupun sangat mengecewakan saya
Biasa saja karena perbedaan pendapat adalah hal yang wajar
Dalam setiap rapat karangtsaruna, usulan-usulan yang saya berikan selalu ditolak oleh anggota tim yang lain. Saya akan...
Tidak mengajukan usulan lagi
Mengajukan permintaan pindah tim
Merasa kecewa pada beberapa teman
Tetap akan mengajukan usulan
Biasa saja, karena usulan yang lain memang lebih bagus
Nina adalah salah satu pegawal di Kementerian Sosial. Suatu hari la ditugaskan oleh atasannya mengunjungi provinsi N.A.D. la mendapat informasi bahwa di Aceh ada peraturan bahwa semua wanita wajib mengenakan hijab, padahal saat ini ia belum mengenakan hijab dalam kehidupan sehari-harinya. Menyikapi hal tersebut, hal terbaik yang dapat dilakukan oleh Nina adalah....
Tetap berbusana sebagaimana biasanya.
Ikut memakai hijab dan melakukannya secara berkesinambungan.
Terpaksa memakai hijab walaupun kadang merasa risih.
Memakai hijab hanya saat di tempat kunjungan saja, setelah keluar lokasi langsung melepasnya karena merasa panas.
Ikut memakai hijab sebagai penghargaan terhadap aturan yang ada di sana.
Setiap tahun atasanmu mengajukan cuti selama seminggu untuk kegiatan keagamaan dan melimpahkan semua pekerjaannya kepada Anda. Hal yang sebaiknya Anda lakukan adalah ....
Meminta konfirmasi pada pihak kepegawaian apakah limpahan pekerjaan atasan memang hal yang harus saya kerjakan.
Cerita kepada rekan-rekan bahwa hal yang atasan lakukan hanya untuk beristirahat di rumah dengan dalih acara agama.
Wajar karena atasan memang suka perintah bawahannya.
Membantu pekerjaan atasan selama cuti dan memberikan ucapan selamat hari raya.
Membantu pekerjaan atasan sebisanya dan meneleponnya saat ada hal yang tidak ia pahami.
Tempat saya bekerja mengalami perubahan formasi kepegawaian. Atasan saya digantikan oleh orang baru, padahal saya sangat dekat dengan atasan yang lama tersebut. Saya akan...
Berusaha mengenal atasan yang baru agar dapat bekerja dengan optimal
Mengajukan surat pindah untuk mengikuti atasan yang lama
Tetap bekerja seperti biasa
Merasa kecewa dan memprotes kebijakan kantor
Pada suatu waktu saya menggunakan kendaraan dinas tanpa sepengetahuan orang kantor, dan tanpa sengaja saya merusakkan kendaraan tersebut. Yang saya lakukan adalah.....
Segera memperbaiki kendaraan tersebut dan mengembalikan ke kantor dengan diam-diam
Mencoba memperbaiki sendiri kendaraan tersebut
Melaporkan kejadian tersebut dan siap menerima segala konsekuensi
Segera memperbaiki kendaraan tersebut dan melaporkan jadian kepada atasan
Saya menghadiri sebuah pertemuan kantor dengan peserta dari seluruh Indonesia. Setelah sampai di tempat acara, ternyata tidak ada satu orang pun yang saya kenal. Saya akan....
Tetap mengikuti pertemuan dengan penuh semangat
Meminta atasan untuk mengirimkan orang kantor untuk menemani saya
Batal mengikuti pertemuan dan kembali ke kantor
Mengikuti pertemuan dan duduk di pojok belakang
Dalam sebuah tugas di luar kota, teman satu kantor saya harus pulang mendadak karena istrinya melahirkan. Padahal jadwal tugas masih tersisa dua hari lagi. Saya akan....
Menemani teman saya pulang dan menghentikan tugas tersebut
Menghubungi atasan untuk meminta kebijakannya
Menyelesaikan tugas tersebut dan membiarkan teman saya pulang terlebih dahulu
Ikut kembali pulang dan akan menyelesaikan tugas tersebut di lain waktu
Saya mendapatkan kesempatan untuk melanjutkan pendidikan ke luar kota. Namun pada saat itu anak saya masih kecil dan membutuhkan perhatian saya. Saya akan ....
Menerima kesempatan tersebut dan membawa keluarga untuk bersama saya
Menerima kesempatan tersebut dan meninggalkan keluarga
Menawarkan kesempatan tersebut ke teman lain
Mencari kesempatan pendidikan di kota saya
Kantor saya mengganti sistem pelaporan bulanan dengan sistem komputer, dimana saya telah terbiasa melaporkan pekerjaan secara manual. Yang saya lakukan....
Tetap melaporkan pekerjaan secara manual
Meminta teman untuk melaporkan pekerjaan saya dengan sistem baru
Mempelajari sistem baru demi kelancaran pekerjaan
Meminta atasan untuk mengizinkan saya melaporkan dengan sistem lama
Saat sedang menempuh pendidikan kuliah. saya mengalami kesulitan keuangan dan keluarga sudah tidak mampu membiayai saya lagi. Saya akan...
Tetap melanjutkan pendidikan sambil bekerja untuk mencari biaya
Cuti kuliah dan bekerja untuk mencari biaya pendidikan
Berhenti dan segera bekerja untuk mendapatkan uang
Mencari pinjaman untuk menyelesaikan pendidikan saya
Hasil survei menunjukkan bahwa saat ini perusahaan kami berada di urutan ketiga perusahaan terbaik di kota kami. Untuk menjadi yang terbaik cara yang harus dilakukan menurut saya adalah...
Meningkatkan kinerja perusahaan
Membentuk opini publik yang akan dapat mempengaruhi hasil survei
Mendekati lembaga survei untuk memenangkan perusahaan kami
Berusaha mencari kelemahan perusahaan lawan dan mengeksplornya ke masyarakat
Saya adalah wakil pimpinan di tempat saya bekerja. Pada saat pimpinan sedang tidak berada di tempat, perusahaan memerlukan keputusan yang sangat segera. Saya akan....
Mengambil keputusan sesuai pemikiran saya
Mengambil keputusan dengan mempertimbangkan kebijakan pimpinan selama ini
Mengadakan rapat dengan dewan direksi untuk meminta pertimbangan
Menunda mengambil keputusan
Saya adalah seorang Office Boy di sebuah kantor pelayanan. Saat jam pelayanan kantor belum dimulai, datang orang yang menginginkan pelayanan. Yang harus saya lakukan adalah...
Memintanya untuk menunggu jam buka pelayanan dimulai
Segera melayaninya sesuai dengan keperluannya
Memanggil petugas pelayanan yang sudah datang untuk melayaninya
Melayaninya sebatas yang saya mampu
