NEW
Font size
S
M
L
XL
WorksheetsCHIẾN SỸ VĂN HÓA VINPHACO
Total questions: 50
Worksheet time: 17mins
Name
Class
Date
1.
1. Anh/chị hãy chọn đáp án đúng về sứ mệnh của Vinphaco?
a)
Vinphaco cung cấp sản phẩm chất lượng cao, vì sức khỏe cộng đồng.
b)
Vinphaco cung cấp những sản phẩm chất lượng cao, bằng sự tận tâm và trách nhiệm, vì sức khỏe cộng đồng.
c)
Vinphaco cung cấp sản phẩm chất lượng cao bằng sự trung thực và trách nhiệm, vì sức khỏe cộng đồng.
d)
Vinphaco cung cấp sản phẩm chất lượng cao, uy tín và vì sức khỏe cộng đồng.
2.
2. Anh/chị hãy cho biết tầm nhìn của Vinphaco?
a)
Nhà sản xuất thuốc tiêm hàng đầu Việt Nam
b)
Nhà sản xuất và phân phối thuốc tiêm hàng đầu Việt Nam
c)
Nhà sản xuất thuốc tiêm chất lượng cao hàng đầu Việt Nam
d)
Nhà sản xuất thuốc chất lượng cao hàng đầu Việt Nam
3.
3. Anh/chị hãy cho biết các giá trị truyền thống của Vinphaco?
a)
Đoàn kết, năng động, phát triển.
b)
Năng động, sáng tạo, phát triển.
c)
Đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, phát triển.
d)
Tinh thần đoàn kết, ý chí phấn đấu vươn lên, bản lĩnh vượt khó, đổi mới và phát triển.
4.
4. Anh/chị hãy cho biết các giá trị văn hóa tiêu biểu của Vinphaco?
a)
Chuyên nghiệp, Năng động, Sáng tạo
b)
Năng động, Sáng Tạo, Nhân Văn
c)
Chuyên nghiệp, Trí tuệ, Nhân văn
d)
Chuyên nghiệp, Đổi mới, Sáng tạo
5.
5. Các giá trị cốt lõi của Vinphaco gồm những giá trị nào?
a)
Tâm – Trí – Chuyên – Trách - Năng
b)
Chuyên – Trách – Tín – Tốc - Văn
c)
Tâm – Trí – Văn – Phát - Sáng
d)
Tâm – Trí – Tín – Tốc - Văn
6.
6. Phương châm hành động của Vinphaco gồm những giá trị nào?
a)
Chuyên – Trách – Năng – Sáng - Phát
b)
Chuyên – Trách – Tín – Tốc – Văn
c)
Tâm – Trí – Tín – Tốc - Văn
d)
Tâm – Trí – Chuyên – Trách – Năng
7.
7. Ý nào ĐÚNG khi nói về Giá trị văn hóa tiêu biểu “Trí tuệ” của Vinphaco?
a)
Phong cách sống đẹp. Tư duy, hành động, ứng xử theo lẽ phải, hướng tới các giá trị chân, thiện, mỹ.
b)
Thành thạo trong công việc, để đạt năng suất, chất lượng, hiệu quả cao hơn.
c)
Không ngừng học hỏi, nâng cao năng lực tư duy và làm việc, lao động sáng tạo, tạo giá trị khác biệt, vượt trội.
d)
Lao động sáng tạo, tạo ra giá trị khác biệt
8.
8. Ý nào ĐÚNG khi nói về Giá trị văn hóa tiêu biểu “Nhân văn” của Vinphaco?
a)
Phong cách sống đẹp. Tư duy, hành động, ứng xử theo lẽ phải, hướng tới các giá trị chân, thiện, mỹ.
b)
Thành thạo trong công việc, để đạt năng suất, chất lượng, hiệu quả cao hơn.
c)
Không ngừng học hỏi, nâng cao năng lực tư duy và làm việ
d)
Lao động sáng tạo, tạo ra giá trị khác biệt
9.
9. Ý nào ĐÚNG khi nói về Giá trị văn hóa tiêu biểu “Chuyên nghiệp” của Vinphaco?
a)
Phong cách sống đẹp. Tư duy, hành động, ứng xử theo lẽ phải, hướng tới các giá trị chân, thiện, mỹ.
b)
Không ngừng học hỏi, nâng cao năng lực tư duy và làm việc, lao động sáng tạo, tạo giá trị khác biệt, vượt trội.
c)
Lao động sáng tạo, tạo ra giá trị khác biệt
d)
Chuyên sâu về nghề nghiệp, đạt trình độ chuyên môn hóa cao, thành thạo trong công việc, để đạt năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc cao.
10.
10. Ý nào đúng khi nói về Giá trị cốt lõi “Tâm” của Vinphaco?
a)
Nhân văn, đoàn kết, hợp tác cùng phát triển
b)
Tư duy và hành động đều hướng tới tạo ra những sản phẩm chất lượng cao, vì sức khỏe cộng đồng
c)
Làm việc gì cũng phải xuất phát từ tâm của người dược sỹ
d)
Quan tâm, đoàn kết, hợp tác cùng phát triển
11.
11. Ý nào đúng khi nói về Giá trị cốt lõi “Trí” của Vinphaco?
a)
Nhân văn, đoàn kết, hợp tác cùng phát triển
b)
Không ngừng học hỏi, lao động sáng tạo, tạo giá trị khác biệt
c)
Không ngừng nâng cao năng lực và tri thức của bản thân
d)
Luôn thể hiện trí tuệ, có ý chí quyết tâm hoàn thành công việc được giao
12.
12. Ý nào đúng khi nói về Giá trị cốt lõi “Tín” của Vinphaco?
a)
Quan tâm, đoàn kết, hợp tác cùng phát triển
b)
Làm việc gì cũng phải lấy chữ Tín làm đầu
c)
Đảm bảo chất lượng, tiến độ, cam kết với khách hàng và đối tác, cộng đồng
d)
Giữ chữ tín với cấp trên, đồng nghiệp, khách hàng và đối tác
13.
13. Ý nào đúng khi nói về Giá trị cốt lõi “Tốc” của Vinphaco?
a)
Luôn thể hiện trí tuệ, có ý chí quyết tâm hoàn thành công việc được giao
b)
Thích ứng nhanh với thay đổi của thị trường, thực thi nhanh để tạo lợi thế
c)
Luôn tìm giải pháp đẩy nhanh tiến độ công việc để hoàn thành công việc trước thời hạn
d)
Luôn học hỏi để nâng cao tốc độ hoàn thành công việc được giao
14.
14. Ý nào đúng khi nói về Giá trị cốt lõi “Văn” của Vinphaco?
a)
Nhân văn, đoàn kết, hợp tác cùng phát triển
b)
Luôn tôn trọng người khác, biết nhìn nhận những giá trị tốt đẹp từ người khác
c)
Không ngừng nâng cao văn hóa bản thân, biết trân trọng bản thân
d)
Đối xử công bằng, tôn trọng và thể hiện sự nhân văn trong công việc
15.
15. Ý nào đúng khi nói về Phương châm hành động “Chuyên” của Vinphaco
a)
Lao động chuyên nghiệp để có năng suất, chất lượng, hiệu quả cao
b)
Không ngừng nâng cao năng lực để đạt năng suất lao động cao
c)
Chuyên sâu về chuyên môn, chuyên nghiệp về tác phong
d)
Chuyên nghiệp, tinh nhuệ và thiện chiến
16.
16. Ý nào đúng khi nói về Phương châm hành động “Trách” của Vinphaco
a)
Thể hiện trách nhiệm trong công việc của bản thân và bộ phận
b)
Trách nhiệm cao với công việc được giao, với công ty, khách hàng và đối tác
c)
Luôn hoàn thiện bản thân để có thể phụ trách nhiều công việc hơn
d)
Chuyên sâu về chuyên môn, trách nhiệm cao về công việc
17.
17. Ý nào đúng khi nói về Phương châm hành động “Năng” của Vinphaco
a)
Không ngừng nâng cao năng lực để đạt năng suất lao động cao
b)
Năng động, sáng tạo và luôn đổi mới trong công việc
c)
Năng động, vượt qua khó khăn, thách thức để đạt mục tiêu
d)
Năng động, linh hoạt để hoàn thành công việc trong mọi hoàn cảnh
18.
18. Ý nào đúng khi nói về Phương châm hành động “Sáng” của Vinphaco
a)
Năng động, sáng tạo và luôn đổi mới trong công việc
b)
Luôn sáng tạo, đổi mới và tìm giải pháp hoàn thành công việc
c)
Sáng tạo, tạo ra giá trị khác biệt, vượt trội
d)
Sáng tạo, luôn tư duy tìm giải pháp ngay cả trong hoàn cảnh khó khăn nhất
19.
19. Ý nào đúng khi nói về Phương châm hành động “Phát” của Vinphaco
a)
Phát triển thành viên và công ty về mọi mặt
b)
Luôn biết phát huy thế mạnh bản thân và CBCNV về mọi mặt
c)
Luôn tạo môi trường để CBCNV phát triển về mọi mặt
d)
Phát huy nội lực bản thân và thế mạnh của người khác để hoàn thành công việc
20.
20. Mục tiêu xây dựng môi trường Vinphaco là?
a)
Ngôi nhà chung của các thành viên
b)
Một tập thể gắn kết các thành viên
c)
Một gia đình của các thành viên
d)
Tất cả các đáp án trên đều đúng
21.
21. Anh/chị hãy chọn đáp án đúng về nội dung 4T về xây dựng Người Vinphaco?
a)
Trung thực, Trung thành, Trung kiên, Tinh nhuệ
b)
Trung thực, Trung thành, Trung kiên, Thiện chiến
c)
Trung thực, Trung thành, Tinh nhuệ, Thiện chiến
d)
Trung thành, Trung thực, Thiện chiến, Trung dung
22.
22. Anh/chị hãy chọn đáp án đúng về nội dung “4 CÙNG” trong Môi trường văn hóa Vinphaco?
a)
Cùng làm việc, Cùng chia sẻ, Cùng đoàn kết, Cùng sáng tạo
b)
Cùng phấn đấu, Cùng sáng tạo, Cùng chia sẻ, Cùng thành công
c)
Cùng thành công, Cùng phấn đấu, Cùng chia sẻ, Cùng sáng tạo
d)
Cùng làm việc, Cùng phấn đấu, Cùng phát triển, Cùng thành công
23.
23. Công ty được thành lập ngày tháng năm nào?
a)
15/9/1960
b)
15/9/1959
c)
15/9/1958
d)
15/9/1961
24.
24. Tên tiền thân của Công ty cổ phần Dược phẩm Vĩnh Phúc là gì?
a)
Xí nghiệp dược phẩm Vĩnh Phúc
b)
Quốc doanh dược phẩm tỉnh Vĩnh Phúc
c)
Công ty TNHH dược phẩm Vĩnh Phúc
d)
Nhà máy dược phẩm Vĩnh Phúc
25.
25. Công ty đón nhận Huân chương lao động hạng ba ngày tháng năm nào?
a)
15/8/1975
b)
10/8/1975
c)
10/8/1976
d)
15/8/1976
26.
26. Công ty đón nhận Huân chương lao động hạng ba vì thành tích gì?
a)
Sản xuất thuốc tiêm phục vụ kháng chiến chống Mỹ cứu nước
b)
Sản xuất thuốc viên phục vụ kháng chiến chống Mỹ cứu nước
c)
Sản xuất và cung ứng kịp thời thuốc với số lượng lớn cho kháng chiến chống Mỹ cứu nước
d)
Tham gia và hoàn thành xuất sắc cung cấp thuốc cho kháng chiến chống Mỹ cứu nước
27.
27. Công ty đón nhận Huân chương lao động hạng nhì ngày thàng năm nào?
a)
04/05/1982
b)
05/06/1982
c)
04/05/1983
d)
05/06/1983
28.
28. Tên Công ty dược vật tư y tế Vĩnh Phúc (Vinphaco) được dùng từ năm nào?
a)
1995
b)
1996
c)
1997
d)
1998
29.
29. Công ty bắt đầu chuyển đổi từ doanh nghiệp nhà nước thành Công ty cổ phần Dược phẩm Vĩnh Phúc (Vinphaco) từ năm nào?
a)
2003
b)
2004
c)
2005
d)
2006
30.
30. Xưởng thuốc tiêm đạt tiêu chuẩn GMP-Asean của công ty được xây dựng vào năm nào và thứ mấy miền Bắc?
a)
2003 và thứ 2 miền bắc
b)
2004 và thứ 1 miền bắc
c)
2004 và thứ 2 miền bắc
d)
2003 và thứ 1 miền bắc
31.
31. Công ty đón nhận Huân chương lao động hạng nhất vào ngày tháng năm nào?
a)
02/7/2003
b)
03/07/2003
c)
02/07/2004
d)
03/07/2004
32.
32. Vinphaco được nhận Danh hiệu Anh hùng lao động thời kỳ đổi mới vào năm nào?
a)
2004
b)
2009
c)
2010
d)
2014
33.
33. Công ty đón nhận Huân chương lao động hạng ba vào năm nào?
a)
2012
b)
2013
c)
2014
d)
2015
34.
34. Công ty được trao tặng Sao vàng Đất Việt vào năm nào?
a)
2004
b)
2008
c)
2009
d)
2014
35.
35. Trụ sở điều hành của Vinphaco tại Hà Nội được khai trương vào ngày?
a)
10/09/2020
b)
12/09/2020
c)
15/09/2020
d)
20/09/2020
36.
36. “Ngày Đổi mới, Sáng tạo” của Vinphaco là ngày nào?
a)
Ngày 9 tháng 9
b)
Ngày 10 tháng 10
c)
Ngày 11 tháng 11
d)
Ngày 12 tháng 12
37.
37. Anh/chị hãy cho biết nhà máy sản xuất được cấp chứng nhận thực hành sản xuất tốt GMP-WHO lần đầu tiên vào năm nào?
a)
2007
b)
2008
c)
2009
d)
2010
38.
38. Màu đỏ trên cờ hiệu của Vinphaco thể hiện cho?
a)
Tinh thần quyết thắng của Vinphaco
b)
Cách mạng và đổi mới.
c)
Sức mạnh bứt phá
d)
Cách mạng và thành công.
39.
39. Màu xanh dương trên cờ hiệu của Vinphaco thể hiện cho?
a)
Sự bền vững
b)
Sự phát triển
c)
Sự hy vọng
d)
Sự sống
40.
40. Ý nào sau đây là đúng khi nói về phong cách làm việc Trách nhiệm, tận tâm?
a)
Có ý thức tổng hợp, lưu giữ những kinh nghiệm, truyền cho những người mới, những người tiếp quản công việc của mình bằng cách viết các guideline, quy trình.
b)
Giải quyết đến cùng công việc được giao vì lợi ích và sự phát triển của Công ty, không được đùn đẩy công việ Khi giao việc cho nhân viên phải cụ thể, nêu rõ kết quả cần đạt được, thời gian cần hoàn thành.
c)
Chủ động hợp tác với đồng nghiệp và các bên để giải quyết công việc, đặt kết quả, hiệu quả công việc lên trên tình cảm cá nhân.
d)
Không biểu lộ những vấn đề cá nhân tại nơi làm việc, làm ảnh hưởng tới tinh thần chung.
41.
41. Ý nào sau đây là đúng khi nói về Phong cách làm việc Trách nhiệm, tận tâm?
a)
Luôn trả lời câu hỏi “Tại sao?” để nâng cao kiến thức, kỹ năng, năng lực làm việ
b)
Tôn trọng quyền tự do cá nhân và sự riêng tư.
c)
Không nói xấu khách hàng, đối tác khi giao tiếp với bên thứ ba
d)
Thẳng thắn, học hỏi, rút kinh nghiệm từ những sai lầm.
42.
42. Ai là người đã gắn Huân chương Anh hùng Lao động Thời kỳ Đổi mới lên Cờ truyền thống của Công ty?
a)
Phó Chủ tịch nước Đặng Thị Ngọc Thịnh.
b)
Phó Chủ tịch nước Nguyễn Thị Bình.
c)
Phó Chủ tịch nước Trương Mỹ Ho
d)
Phó Chủ tịch nước Bà Nguyễn Thị Doan.
43.
43. Đáp án nào Sai khi nói về Phong cách ứng xử với Đối tác của Người Vinphaco?
a)
Có các hành vi ép buộc, lợi dụng đối tác nhằm trục lợi cá nhân.
b)
Hợp tác chuyên nghiệp theo tôn chỉ: ghi nhận kịp thời, hiểu rõ vấn đề, hỗ trợ tối đa, học hỏi lẫn nhau, hướng tới hiệu quả công việ
c)
Tôn trọng sự khác biệt nhận thức, tìm kiếm cơ hội tạo tiếng nói chung, giải pháp hai bên cùng có lợi (win - win) trong hợp tá
d)
Ứng xử tôn trọng, lịch thiệp, chuẩn mực về giao tiếp trong kinh doanh.
44.
44. Người Vinphaco cần có Ý thức học tập như thế nào?
a)
Xây dựng văn hóa đọc, đọc sách trở thành thói quen cập nhật tri thức của người Vinphaco. Chú trọng phát hiện, giới thiệu với đồng nghiệp những cuốn sách hay, tài liệu bổ ích đối với công việ
b)
Lịch sự, hoà nhã, tránh mọi lời nói và hành động làm phiền, xúc phạm đến khách hàng, đồng nghiệp, cấp dưới.
c)
Thi đua lành mạnh, bình đẳng, tôn trọng sự khác biệt.
d)
Tất cả các đáp án trên đều sai.
45.
45. Đáp án nào Đúng khi nói về Phong cách ứng xử với Khách hàng của Người Vinphaco?
a)
Vi phạm các quy chuẩn trong SOP, cam kết trong thực thi chính sách bán hàng, hậu bán hàng.
b)
Bảo thủ, luôn cho là mình đúng, không tôn trọng và coi thường ý kiến, phản hồi của khách hàng.
c)
Cam kết thực hiện đúng, nhanh chính sách bán hàng, hỗ trợ sau bán hàng.
d)
Đổ lỗi, thoái thác trách nhiệm, chậm trễ trong giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng, cũng như trong khắc phục sự cố.
46.
46. Nhìn vào Logo của Công ty, Anh/Chị hãy cho biết hình tượng tam giác đều, một đỉnh hướng lên trên, màu xanh dương tượng trưng cho điều gì?
a)
Tượng trưng cho hoạt động sản xuất kinh doanh thuốc
b)
Tượng trưng cho sức khỏe
c)
Tượng trưng cho sự phát triển bền vững, theo quy luật tự nhiên
d)
Tất cả các đáp án trên đều sai
47.
47. Câu khẩu hiệu (Slogan) của Vinphaco là gì ?
a)
VINPHACO VÌ SỨC KHỎE MỌI NGƯỜI
b)
VINPHACO – Nhà sản xuất Thuốc Chất lượng Hàng đầu Việt Nam
c)
VINPHACO VÌ SỨC KHỎE CỘNG ĐỒNG
d)
VINPHACO – Nhà sản xuất Thuốc Tiêm Chất lượng Cao Hàng đầu Việt Nam
48.
48. Phong cách ứng xử với Đồng nghiệp của Người Vinphaco KHÔNG?
a)
Đố kỵ, đùn đẩy, trốn tránh trách nhiệm, chậm trễ phối hợp, làm giảm hiệu suất công việ
b)
Trao đổi thông tin chính xác, lắng nghe, học hỏi, chia sẻ, thấu hiểu những khó khăn, vướng mắc của đồng nghiệp trong công việc và cuộc sống.
c)
Tôn trọng, khuyến khích ý tưởng, tôn vinh sáng kiến, cải tiến tăng hiệu quả, phát triển Công ty.
d)
Tất cả các đáp án trên đều sai.
49.
49. Chọn đáp án đúng về năng lực sản xuất hiện nay của Vinphaco?
a)
110 triệu lọ/năm, 250 triệu ống/năm, 300 triệu viên/năm
b)
120 triệu lọ/năm, 250 triệu ống/năm, 300 triệu viên/năm
c)
120 triệu lọ/năm, 200 triệu ống/năm, 300 triệu viên/năm
d)
120 triệu lọ/năm, 250 triệu ống/năm, 100 triệu viên/năm
50.
50. Chọn đáp án đúng nói về năng lực phân phối hiện nay của Vinphaco?
a)
170 sản phẩm, 1.000 cơ sở y tế, 30 sản phẩm xuất khẩu
b)
170 sản phẩm, 1.000 cơ sở y tế, 36 sản phẩm xuất khẩu
c)
270 sản phẩm, 1.000 cơ sở y tế, 35 sản phẩm xuất khẩu
d)
270 sản phẩm, 10.000 cơ sở y tế, 36 sản phẩm xuất khẩu
Reset
