Font size
WorksheetsCEJM THEME 5 CHAPITRE 1 ET 2
Total questions: 40
Worksheet time: 30mins
L'offre de travail provient des entreprises et la demande de travail émane des ménages
vrai
faux
L'offre de travail correspond à la demande d'emploi
vrai
faux
La segmentation du marché sépare le marché du travail en deux catégories : segment primaire (emplois précaires) et segment secondaire (emplois stables et bien rémunérés)
vrai
faux
La politique de l'emploi active est une politique qui cherche à rendre le chômage supportable
vrai
faux
Le marché du travail :
est toujours à l'équilibre
connaît des tensions qui influencent le niveau des salaires
L'État intervient sur le marché du travail.
vrai
faux
Pour être appelé "chômeur", faut-il nécessairement être inscrit à FRANCE TRAVAIL?
Oui
Non
La constitution date de
1965
1789
1958
La constitution est la source de droit la moins élevé
Vrai
Faux
Les lois sont votés par
le parlement
le président de la république
le peuple
le parlement est constitué par
Le sénat et l’assemblée nationale
Le sénat
Le sénat et l’assemblée générale
la jurisprudence
est l'ensemble des lois
est l'ensemble des décisions prises par le gouvernement
est l'ensemble des décisions prises par les tribunaux
une convention collective est un accord écrit négocie et conclu entre
l'employeur et les salariés
les partenaires sociaux (syndicats d'employeur et des salariés)
le gouvernement et les syndicats
le principe de faveur
s'applique toujours
ne s'appliquent pas toujours
consiste à appliquer la source de droit le plus favorable aux salariés
Un syndicat est :
un groupe de personnes défendant leurs intérêts professionnels
une association à but humanitaire
un parti politique
La CGT est un syndicat qui défend uniquement les cheminots :
vrai
faux
Les instances représentatives du personnel prennent des formes différentes selon la taille de l'organisation.
VRAI
FAUX
Quelle loi est venue modifier en profondeur le Code du Travail, notamment en ce qui concerne la représentation des salariés ?
La loi Travail El Khomri du 8 Août 2016.
La loi TEPA du 21 Août 2007.
Les Ordonnances Macron du 22 Septembre 2017.
Les délégués syndicaux sont présents dans toutes les entreprises, quelque soit l'effectif.
VRAI
FAUX
Les délégués syndicaux sont élus par les salariés de l'entreprise.
VRAI
FAUX
Les délégués syndicaux bénéficient d'un crédit d'heures pour assurer leurs missions.
VRAI
FAUX
Historiquement, les actions des syndicats ont permis de grandes avancées sociales.
OUI
NON
Les syndicats participent au dialogue social avec le gouvernement.
VRAI
FAUX
Quelle loi est venue modifier en profondeur le Code du Travail, notamment en ce qui concerne la représentation des salariés ?
La loi Travail El Khomri du 8 Août 2016.
La loi TEPA du 21 Août 2007.
Les Ordonnances Macron du 22 Septembre 2017.
Les délégués syndicaux sont présents dans toutes les entreprises, quelque soit l'effectif.
VRAI
FAUX
Les syndicats participent au dialogue social avec le gouvernement.
VRAI
FAUX
Je ne m'entends plus avec mon patron, quelle est la solution à mettre en place?
La rupture conventionnelle , une sorte de divorce à l'amiable
Partir aux îles Caïmans avec la caisse
Porter plainte pour harcèlement
Me mettre en arrêt de travail pour dépression
Un contrat de travail est obligatoirement écrit
Vrai
Faux
Le droit du travail protège le salarié en raison de…
la contrepartie financière liée à son salaire
sa classification (cadre, agent de maîtrise, ouvrier)
son état de subordination juridique.
En principe, le droit du travail s’applique aux travailleurs indépendants.
Vrai
Faux
Les conventions collectives sont le résultat des négociations…
Entre l’administration et les syndicats représentatifs des salariés
Entre les syndicats représentatifs de salariés et les syndicats représentatifs d’employeurs.
Entre l’inspection du travail et les syndicats représentatifs de salariés
Les éléments constitutifs d’un contrat de travail sont...
La rémunération sous forme de salaire
La prestation de travail
Une signature écrite du salarié et de l’employeur
Le lien de subordination
Que signifie l'acronyme VAE?
Validation des acquis évolutifs
Validation des acquis de l'élève
Validation des acquis de l'expérience
Validation de l'activité extrême
Que signifie CPF ?
Compte professionnel des français
Compte professionnel de formation
Compte personnel de formation
Carrière personnelle de formation
Le plan de formation de l'entreprise, à l'initiative de l'employeur, permet :
le recrutement de nouveaux salariés
le développement des compétences et l'adaptation au poste de travail
le maintien ou l'évolution dans l'emploi
l'employabilité c'est
le fait de trouver un emploi pour un chômeur
la capacité d'un collaborateur a se faire recruter, à conserver son poste et à évoluer dans sa carrière
les actions de formation que mène une entreprise
le fait d'occuper un emploi au sens large du terme
L'employeur a le choix de fournir ou non du travail à son salarié.
Vrai
Faux
Le contrat de travail est rompu en cas de licenciement par l'employeur.
Vrai
Faux
La démission est toujours à l'initiative du salarié.
Vrai
Faux
Quelle est la durée maximale d'un CDI?
12 mois
18 mois
24 mois
Aucune des 3 réponses
