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WorksheetsFormación de personal
Total questions: 10
Worksheet time: 6mins
"Reduce el temor a realizar tareas diferentes"
Ventaja para el trabajador
Ventaja para el empresario
"Ayuda a los empleados a evolucionar y acceder a puestos de mayor responsabilidad"
Ventaja para el trabajador
Ventaja para el empresario
"Reduce el índice de rotación de la plantilla"
Ventaja para el trabajador
Ventaja para el empresario
¿Cuál de las siguientes opciones es una ventaja para el trabajador?
Incrementa la innovación
Mayor capacidad de adaptación a los cambios
Satisface necesidades personales
Reduce costes
¿Cuál de las siguientes opciones es una ventaja para el empresario?
Confianza en sus propias capacidades.
Mejora el rendimiento y, por tanto, la empresa tiene mejores resultados.
Aumenta la satisfacción y motivación.
Permite a cada empleado descubrir sus posibilidades de mejora.
Selecciona todas las opciones que sean ventajas para el trabajador:
Ayuda a los empleados a evolucionar
Mejora la imagen de la empresa.
Incrementa la innovación.
Constancia de que la empresa valora a sus empleados
Selecciona todas las opciones que sean ventajas para el empresario:
Ayuda al empleado a manejar situaciones de estrés, frustración, etc.
Mejora el ambiente y las relaciones jerárquicas
Mayor nivel de capacidad de liderazgo, de motivación, de lealtad y de actitudes positivas
Mejora la imagen de la empresa
La empresa asigna al trabajador un tutor que será alguien de la propia organización con muchos años de experiencia. ¿Qué tipo de formación es?
E-learning
Roting
Coaching
Mentoring
Un formador imparte conocimientos a un grupo de trabajadores en un aula. ¿Qué tipo de formación es?
Formación tradicional
Outdoor training
E-learning
Roting
Pasar al trabajador de un puesto a otro dentro de la empresa, en periodos relativamente cortos de tiempo para que tenga una visión integral de la empresa. ¿Qué tipo de formación es?
Coaching
Roting
Outdoor training
Mentoring
