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Parcours évaluation TS2 Mai 2024

Total questions: 40

Worksheet time: 25mins

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1.

Afin de mettre au point un SMQ reconnu et validé une entreprise peut appliquer :

a)

les exigences d'une norme de management

b)

des règles définies en interne

c)

un cahier des charges

2.

La démarche d'amélioration continue est schématisée par :

a)

le PDCA

b)

la roue de DEMING

c)

la démarche processus

d)

le cycle de vie documentaire

3.

L'audit de certification est un audit dit de :

a)

1ère partie

b)

2 nd partie

c)

tièrce partie

d)

audit interne

4.

Un audit est :

a)

un processus

b)

un dispositif d'analyse

c)

une méthode d'analyse

d)

un processus méthodique et systématique

5.

Lors d'un audit on récolte:

a)

des faits

b)

des preuves

c)

des preuves d'audit

d)

des documents

6.

L'audit réalisé en interne par le responsable qualité par exemple doit permettre :

a)

d'évaluer les éléments audités

b)

de dresser un bilan

c)

de conduire à des plans d'action

d)

de surveiller le personnel

7.

Un audit peut être demandé par :

a)

un client

b)

un fournisseur

c)

une autorité

d)

le patron

8.

Les autorités qui réalisent la surveillance des entreprises agroalimentaires sont :

a)

l'ANSM

b)

la DDPP

c)

la DGCRF

d)

l'HAS

9.

Le secteur de la santé est " surveillé" par :

a)

la DGCCRF

b)

l'HAS

c)

La DDPP

d)

l'ANSM

e)

l'ARS

10.

La MSP c'est :

a)

le plan sanitaire de maîtrise

b)

la maîtrise des plans d'expériences

c)

le management systématique des processus

d)

la maîtrise statistique des processus

11.

Les produits fabriqués que ce soit en entreprises agroalimentaires ou pharmaceutique sont soumis à des contrôles qui sont de différentes natures :

a)

contrôles produits en fin de production

b)

contrôles des MP à l'entrée dans l'entreprise

c)

contrôles en lignes

d)

contrôles systématiques sur chacun des produits fabriqués

12.

Les audits réalisés entre les clients et les fournisseurs ont différentes finalités: lesquelles?

a)

éviter les contrôles

b)

améliorer la confiance entre les deux acteurs client et fournisseur

c)

réduire le nombre d'audits

d)

rassurer les autorités

13.

La traçabilité c'est :

a)

un certificat

b)

la capacité de suivre le parcours d'une MP

c)

la capacité de dresser l'historique des opérations réalisées

d)

inutile

14.

Un audit de traçabilité en interne consiste à:

a)

suivre une MP de son entrée dans l'entreprise à sa transformation en produit

b)

à construire de la documentation

c)

récolter des documents auprès des fournisseurs

d)

dresser l'historique de la MP selon le principe de la fourche à la fourchette

15.

Pour réaliser une carte de contrôle par mesurage il faut :

( l'ordre n'est pas demandé dans l'exercice mais il doit être connu !)

a)

définir la caractéristique à mesurer

b)

établir des limites de contrôles

c)

commencer par établir des mesures et les noter dans un tableau

d)

vérifier la distribution des valeurs mesurées afin de choisir la bonne carte de contrôle

e)

établir des limites de surveillance

16.

Un plan de contrôlé réalisé sur une production nécessite la mise en place d'un :

a)

plan de service

b)

plan d'échantillonnage

c)

plan de table

d)

plan de surveillance

17.

Quelle est la différence entre un audit interne et un audit externe ?

a)

L'audit interne est réalisé par des employés de l'entreprise, tandis que l'audit externe est effectué par des professionnels indépendants.

b)

L'audit interne se concentre sur les processus internes de l'entreprise, tandis que l'audit externe évalue la conformité aux normes externes.

c)

L'audit interne est obligatoire, tandis que l'audit externe est facultatif.

d)

L'audit interne est plus approfondi que l'audit externe.

18.

Qu'est-ce que l'audit énergétique dans le contexte de la gestion de la qualité ?

a)

Un audit visant à évaluer la consommation d'énergie d'une entreprise.

b)

Un audit pour vérifier la conformité aux normes environnementales en matière d'énergie.

c)

Un audit pour évaluer l'efficacité des processus énergétiques dans la production.

d)

Un audit pour mesurer l'impact de l'énergie sur la qualité des produits.

19.

Quelle est l'importance de la documentation dans un audit de qualité ?

a)

La documentation permet de prouver la conformité aux normes et aux procédures établies.

b)

La documentation est facultative et n'a pas d'impact sur l'audit.

c)

La documentation est uniquement nécessaire pour les audits externes.

d)

La documentation est principalement utilisée pour la formation du personnel.

20.

Le plan d'échantillonnage est réalisé à partir des éléments suivants : ( cocher la bonne réponse)

a)

N, taille de la population

b)

n, taille de l'échantillon

c)

N, taille de la population + n taille de l'échantillon à prélever

d)

N taille de la population , n taille de l'échantillon , nombre de pièces à prélever, et NQA

21.

Une restauration collective ( cocher les phrases justes)

a)

une restauration hors foyer

b)

une restauration hors foyer à caractère social

c)

un exploitant du secteur agro alimentaire

22.

L'accréditation s'applique aux :

a)

entreprises de production

b)

aux organismes de formation

c)

aux laboratoires d'analyses de Biologie médicale

d)

aux laboratoires d'analyses et d'essais

e)

aux organismes de certification

23.

Le PMS

a)

plan de maîtrise

b)

plan de maîtrise scientifique

c)

plan de maîtrise sanitaire

d)

imposé par le paquet hygiène

24.

Quelle est l'importance de l'analyse des risques dans un système de management de la qualité ?

a)

L'analyse des risques permet d'identifier les dangers potentiels et de mettre en place des mesures préventives.

b)

L'analyse des risques est uniquement nécessaire pour les audits internes.

c)

L'analyse des risques est principalement utilisée pour évaluer la performance des employés.

d)

L'analyse des risques n'a pas d'impact sur la qualité des produits.

25.

Qu'est-ce que la méthode PDCA dans le contexte de l'amélioration continue ?

a)

Un cycle d'amélioration comprenant les étapes Plan, Do, Check, Act pour garantir l'efficacité des processus.

b)

Une méthode de contrôle qualité basée sur des normes internationales.

c)

Une approche de gestion des ressources humaines pour augmenter la productivité.

d)

Une technique de marketing pour fidéliser les clients.

26.

Quelle est la différence entre un audit de conformité et un audit de performance ?

a)

L'audit de conformité vérifie si les processus respectent les normes établies, tandis que l'audit de performance évalue l'efficacité de ces processus.

b)

L'audit de conformité est réalisé par des auditeurs externes, tandis que l'audit de performance est effectué en interne.

c)

L'audit de conformité est obligatoire, tandis que l'audit de performance est facultatif.

d)

L'audit de conformité se concentre sur les aspects financiers, tandis que l'audit de performance évalue la satisfaction client.

27.

La non conformité critique est :

a)

le non respect d'une exigence

b)

le non respect d'une exigence légale et/ ou règlementaire

c)

une non conformité qui est source de danger pour le consommateur ou l'utilisateur

d)

un risque de perte de clients

28.

Les Référentiels qui sont certifiables sont :

a)

Toutes les normes ISO

b)

les normes relatives à la sécurité des personnes

c)

les référentiels internes

d)

les normes ISO 9001, 14000 , 22000

e)

les référentiels BRC, IFS

29.

L'identification des dangers et l'évaluation des risques pour un produit alimentaire est assurée par :

a)

la norme HACCP

b)

la méthode AMDEC

c)

la méthode HACCP

d)

l'OHSAS

30.

La démarche d'analyse des risques pour une personne se traduit par la mise en place de mesures :

a)

de prévention

b)

de prévention intrinsèque

c)

de prévention collective

d)

de protection individuelle

e)

de ports d'EPI

31.

Qu'est-ce que l'approche processus dans le contexte de la gestion de la qualité ?

a)

Une approche qui considère l'organisation comme un ensemble de processus interdépendants.

b)

Une méthode pour contrôler la qualité des produits finis.

c)

Une technique de marketing pour attirer de nouveaux clients.

d)

Un outil de gestion des stocks dans l'entreprise.

32.

La certification s'applique

a)

à un système de management de la qualité

b)

à un produit

c)

à un organisme

d)

à une personne

33.

L'agrément sanitaire

a)

se visualise à l'aide d'une estampille sanitaire

b)

est indispensable pour toutes les entreprises agro alimentaires

c)

nécessite la mise en place d'un dossier d'agrément qui est instruit

d)

est obtenu sous conditions

e)

dépend des activités réalisées

34.

La DGCCRF réalise des contrôles des produits mis sur le marché dans le cadre de :

a)

plan de surveillances

b)

plan de suivi

c)

plan de contrôles

d)

contrôles inopinés

35.

AMDEC

( cocher la bonne réponse)

a)

analyse du mode de défaut

b)

analyse du mode de défaut et de l'évaluation de la criticité

c)

analyse du mode de défaillance et de l'évaluation de la criticité

36.

Qu'est-ce que la méthode des 5S dans le contexte de l'organisation du travail ?

a)

Une méthode visant à organiser l'espace de travail pour améliorer l'efficacité et la sécurité.

b)

Une méthode de contrôle qualité basée sur cinq normes internationales.

c)

Une approche pour évaluer la satisfaction client et améliorer le service.

d)

Un outil de gestion des ressources humaines pour augmenter la productivité.

37.

Quelle est l'importance de la revue de direction dans un système de management de la qualité ?

a)

La revue de direction permet à la direction de l'entreprise d'évaluer la performance du SMQ et de définir les objectifs à atteindre.

b)

La revue de direction est facultative et n'a pas d'impact sur la qualité des produits.

c)

La revue de direction est principalement utilisée pour la communication interne au sein de l'entreprise.

d)

La revue de direction se concentre uniquement sur les aspects financiers de l'entreprise.

38.

Quelle est l'importance de la formation du personnel dans un système de management de la qualité ?

a)

La formation du personnel permet d'améliorer les compétences et la conscience qualité des employés.

b)

La formation du personnel est uniquement nécessaire pour les audits externes.

c)

La formation du personnel n'a pas d'impact sur la qualité des produits.

d)

La formation du personnel est principalement utilisée pour la communication interne au sein de l'entreprise.

39.

Quelle est l'importance de la communication dans un système de management de la qualité ?

a)

La communication efficace permet de garantir la compréhension des exigences qualité et des objectifs de l'entreprise.

b)

La communication est uniquement nécessaire pour les audits internes.

c)

La communication n'a pas d'impact sur la qualité des produits.

d)

La communication est principalement utilisée pour la gestion des ressources humaines.

40.

Appliquer une démarche écoresponsable c'est :

( cocher les bonnes réponses)

a)

limiter ses déplacements

b)

trier ses déchets

c)

optimiser ses processus en réduisant l'impact écologique

d)

trier les déchets et les valoriser

e)

réduire l'utilisation des énergies fossiles