wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Habilidades Blandas

Total questions: 18

Worksheet time: 16mins

Name
Class
Date
1.
  1. ¿Qué son las habilidades blandas?

a)

Habilidades técnicas específicas.

b)
  1. Conocimientos académicos avanzados.

c)

Atributos personales que facilitan la interacción efectiva.

d)

Atributos personales que facilitan la interacción efectiva.

2.
  1. ¿Qué técnica de gestión del tiempo involucra trabajar en bloques de tiempo concentrados seguidos por breves descansos?

a)

Matriz Eisenhower.

b)

Técnica Pomodoro.

c)
  1. Kanban.

d)

Multitasking

Descripción


3.
  1. La empatía se describe mejor como:

a)
  1. La habilidad de persuadir a los demás.

b)

La competencia para liderar equipos.

c)
  1. La capacidad de ponerse en el lugar de otra persona.

d)
  1. La destreza para elaborar argumentos válidos

4.

Un líder democrático fomenta la creatividad de los participantes al darles mayor libertad

a)

Verdadero

b)

Falso

5.

La gestión efectiva del tiempo puede mejorar la calidad de vida

a)

Verdadero

b)

Falso

6.

¿Qué actitud es esencial para fomentar la adaptabilidad en el entorno educativo?

a)

Evitar errores a toda costa.

b)

Evitar los conflictos

c)

Promover las evaluaciones igualitarias

d)

Experimentar sin miedo.

7.

Las Habilidades Blandas son aquellas que impulsan la inteligencia emocional. También llamadas soft skills, habilidades transversales o socioemocionales, enfocadas en desarrollar ciertos valores y rasgos que fomentan la comunicación y la relación efectiva de una persona con aquella que le rodean.

a)

Verdadero

b)

Falso

8.

¿Permite interactuar con otras personas de manera efectiva y afectiva ?

a)

Actitudes

b)

Habilidades duras

c)

Aptitudes

d)

Habilidades Blandas

9.

¿ Cómo podemos desarrollar nuestras habilidades blandas ?

a)

Manejando emociones

b)

Impaciencia

c)

Definiendo objetivos

d)

Evadiendo problemas

10.

Te ayudan agilizar el trabajo, refuerzan la pertenencia, otorgan satisfacción total. El enunciado anterior corresponde a las habilidades blandas.

a)

Falso

b)

Verdadero

11.

¿ Por qué es importante desarrollar habilidades blandas?.

a)

Para tener un conocimiento mejor de trabajo en el área técnica

b)

Para ganar más dinero

c)

Para ser un profesional capaz de adaptarse a cambios y comportarse de una manera efectiva

d)

Para ser un profesional exitoso desde mis competencias técnicas

12.

¿Cuál es el primer paso para solucionar un conflicto ?

a)

Reconocer su existencia

b)

Tener actitudes de tolerancia

c)

Imponer sus ideas

13.

Las habilidades duras tienen que ver con la puesta en práctica de actitudes, rasgos de personalidad, y las habilidades blandas se identifican con el conocimiento académico.

a)

Verdadero

b)

Falso

14.

¿En un ambiente laboral es mucho más importante lo que se dice , que como se dice?

a)

Falso

b)

Verdadero

15.

¿ Cuáles de las siguientes palabras se consideran habilidades blandas ?

a)

Comunicación efectiva, liderazgo, flexibilidad y adaptabilidad

b)

Conocimiento de office

c)

Habilidad para conducir

d)

conocimiento de marketing

16.

La definición "tomar el control y hacer que las cosas sucedan en lugar de simplemente ajustarse a una situación o esperar a que suceda algo " . Corresponde a la habilidad

a)

Asertividad

b)

Proactividad

c)

Compromiso

d)

Trabajo en equipo

17.

¿ Habilidad blanda que te permite ponerte en los zapatos de tu compañero ?

a)

Simpatía

b)

Empatía

c)

Identificación proyectiva

d)

Orientación al servicio

18.

Determinan la decisión final del equipo de recurso humanos, ya que tener conocimientos técnicos no es suficiente . Corresponden a

a)

Habilidades duras

b)

Habilidades blandas