wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Этика 1 модул

Total questions: 93

Worksheet time: 55mins

Name
Class
Date
1.

Құндылықтар – бұл:

a)

адам үшін маңызды объектілер;

b)

мақсаттарға жету шарты;

c)

жоғарғы жетістік жайлы үлгі, норма және түсінік;

d)

мамандықты жетілдіру бағытындағы тәжірибелік қызмет;

2.

Төменде жазылған ғылымдардың қай түрі құндылықтарды    зерттейді?

a)

аксиология

b)

демография

c)

эстетика

d)

демография

3.

Әлеуметтік жұмыста аксиологиялық тәсілді қолданудың басты мақсатын көрсетіңіз:

a)

мәніне этикалық талдау, бағалау және идеалды дамыту;

b)

құндылықтарды жұмылдыру, тану және жүзеге асыру;

c)

сыртқы әлем объектілерінің қасиеттерін тану;

d)

адамдардың өмір сүру деңгейін арттыру;

<variant>қызмет көрсетуді жақсарту

4.

Қандай қызметтер әлеуметтік жұмыстағы аксиологиялық компоненттің маңыздылығын көрсетеді (бірнеше жауап болуы мүмкін)?

a)

негізін қалаушылар;

b)

педагогикалық

c)

мақсаты

d)

эстетикалық

5.

Кәсіби әлеуметтік жұмыста құндылықтардың қанша деңгейі бар?

a)

4

b)

3

c)

2

d)

6

6.

Құндылықтар иерархиясының шыңы – бұл:

a)

адам және оның өмірі;

b)

Қоғам

c)

Өмір

d)

Еркіндік

7.

Әділеттіліктің әлеуметтік мәні негізгі образ ретінде қайда кездеседі?

a)

заңда

b)

қоғамдық қатынастарда

c)

қоғамдық санада

d)

дінде

8.

Әлеуметтік жұмыстың қарапайым қызмет көрсету орталықтарынан айырмашылығы неде?

a)

әлеуметтік жұмыс адамға, оның тағдырына және қоғамның тыныштығына жауапты

b)

әлеуметтік жұмыс кез-келген қызметтерді көрсетеді;

c)

әлеуметтік жұмыс қоғам тапсырысын орындайды;

d)

айырмашылығы жоқ.

9.

Әлеуметтік жұмысқа идеал:

a)

қызметті бағыттаушы

b)

қызметті іске асыру амалы

c)

бағалаушы

10.

Әлеуметтік жұмыс этикасын зерттеудің объектісі ретінде не танылады?

a)

әлеуметтік ортасы

b)

маманның кәсіби моралі

c)

маманның санасына әсер ету

11.

Бастысы – зиян келтірме» деген нақыл сөздің авторы кім?

a)

Гиппократ

b)

И. Кант

c)

К. Маркс

d)

Сократ

12.

Кәсібилік әлеуметтік қызметкерден талап етеді:

a)

гуманизмді

b)

эмпатияны

c)

көңіл-күйді;

d)

білімді

13.

Ғылымға «деонтология» терминің кім енгізді?

a)

И.Бентам

b)

Т. Холостова

c)

Аристотель

d)

А.Грицан;

14.

Деонтологияның негізгі категориясы -  бұл:

a)

адамгершілік

b)

жауапкершілік

c)

мораль

15.

Төменде көрсетілген қағидаттардың қайсысын әлеуметтік жұмыс деонтологиясы қосады (екі жауап нұсқасы болуы мүмкін)?

a)

есеп беруге міндеттілік қағидасы;

b)

еріктілік

c)

мадақтау және жазалау

d)

кәсіби біліктілік

16.

Әлеуметтік жұмыскердің өз-өзінің алдындағы маңызды парыздарының бірі болып:

a)

ар-намысын қорғау;

b)

абыройлы болу;

c)

қоғам тарапынан мойындау мен бағалауға бөлену;

17.

Әлеуметтік жұмыстың маманы проблемалық ахуалды этикалық-аксиологиялық талдау барысында қандай принциптерді басшылыққа алуы керек?

a)

деонтологиялық

b)

этикалық

c)

деонтикалық

18.

Кәсіби-этикалық кодекс өз кезегінде келесіні сипаттайды:

a)

күнделікті кәсіби қызметтегі басқару үшін міндетті құжат

b)

негізінде әлеуметтік жұмыс нормалары мен заңдар жиынтығы;

c)

әлеуметтік жұмыс мамандары жұмыс істейтін ұйымның нұсқаулар жинағы;

19.

Кәсіби-этикалық кодексті құрастыру келесідей жүргізіледі:

a)

әзірлеушілердің бастамасы бойынша немесе кәсіптік бірлестіктің нұсқаулары бойынша

b)

əлеуметтік қызметтерді көрсететін əрбір жеке ұйым

c)

әлеуметтік көмек ұйымы

d)

əр əлеуметтік қызметкердің жеке өзі үшін бөлек

20.

Кәсіби қызметтегі кәсіби-этикалық жүйенің негізі болып есептелмейді:

a)

кәсіби қызметтің бірдей принциптер

b)

әлеуметтік функцияларында көрсетілген кәсіби моральдық талаптардың барлық мамандықтарда көрсетілуі

c)

кəсіби қызметтің мәні, мағынасы, мазмұны

d)

әрбір клиенттің проблемасын өз деңгейінде шешу

21.

Кəсіби этиканың мазмұнын анықтайтын факторларға мыналар жатады:

a)

адам мен қоғам құндылығын мойындау;

b)

моральдық-адамгершілік қатынастар, мұраттар, құндылықтар жүйесі

c)

сыртқы әлем объектілерін зерттеу;

d)

жоғарыда аталғандардың барлығы

22.

Әлеуметтік қызметкердің кәсіптік қызметінің этикалық және аксиологиялық негізі

a)

адам мен қоғам құндылығын мойындау

b)

мақсаттар мен міндеттерді қоя алу

c)

еңбек заңнамасын бекіту

23.

Әлеуметтік жұмыстағы кәсіби моральдар

a)

кәсіби топтың әлеуметтік санасының формасы

b)

әлеуметтік жұмыс қатынастарының сапалық сипаттамалары және оның клиенті

c)

жеке қасиеттердің жиынтығы және әлеуметтік жұмыс сапасы

d)

әлеуметтік қызметкердің кәсіби этика нормалары мен принциптерін сақтау.

24.

Әлеуметтік қызметкердің кәсіби іс-әрекеті жанжақты болып келеді, оның басты бағыттарын атаңыз

a)

жауаптар дұрыс

b)

әлеуметтік қызметкер клиент әлеуметтік, психологиялық және т.б. мәселелерге душар болмауы үшін әртүрлі бағыттағы (психологиялық, құқықтық және т.б.) іс-шаралар өткізеді;

25.

Ярская-Смирнова әлеуметтік қызметкерге келесі талаптарды қояды:

a)

жауаптар дұрыс

b)

қоғамның әлеуметтік, экономикалық, саяси және мәдени даму салаларында жан-жақты адам болуы тиіс

c)

өз іс-әрекетінің салдарын көре білу, өз мамандығының құндылықтарын өмірге енгізе білу

26.

Әлеуметтік қызметкер клиентпен жұмысы барысында қайсы кәсіби этиканы ұстанған жағдайда, мәселенің шешімі оң нәтиже береді

a)

бірінен алып, біріне бермей, керісінше сол нәрсенің ол адамда да болуының жолын көрсету

b)

қайырымдылықпен айналысу

c)

жеке кәсіпкерлерді қайырымдылық шараларға шақыру

27.

Әлеуметтік жұмыстың этикалық негіздері пәнін оқыту алдында студенттер өзара бірін-бірі толықтыратын қандай ғылым салаларын меңгеруі қажет?

a)

жауаптар дұрыс

b)

психология

c)

философия

28.

Тарихта мораль туралы философиялық ілімді айқындау қай терминінен бастау алады және оны кім енгізген?

a)

этика, Аристотель

b)

әдеп, Әл Фараби

c)

құндылықтар, З.Фрейд

29.

Әлеуметтікжұмыстың этикасы не нәрсеге негізделген ?

a)

моральдық нормаларға

b)

құқықтық нормаларға

c)

этикалық нормаларға

30.

Әлеуметтік жұмыс этикасының негізгі категориялары

a)

жауаптар дұрыс

b)

Этикалық сана

c)

Этикалық сана әрекет

31.

Шет ел ғалымы Г.Спенсер өзінің фундаментальды еңбегі «The Principles of Ethics» атты Нью-Йоркте шыққан еңбегінде нені көрсетеді?

a)

адамгершіліктің басым құндылығы ретінде қайырымдылық қасиетті қалыптастыру

b)

этикалық талаптардың негізінде әлеуметтік жұмыстың маңыздылығын арттыру

c)

құқықтық нормаларға сүйене отырып, негізгі әлеуметтік теңдікті қалыптастыру

32.

Сондықтан да оның әлеуметтік көмек пен қызмет көрсету барысындағы басым бағыттарын олардың приоритетіне қарай шешу барысындағы негізгі көзқарас қайсы?

a)

әлеуметтік жұмысты әлеуметтік институт ретінде қарау, әлеуметтік саясатты қалыптастыру, жүйеге мейлінше еркіндік беру

b)

Әлеуметтік жұмыс мемлекеттің құрамдас бөлігі

c)

Мемлекеттің маңызды саласы ретінде қалыпасып,әлеуметтік маңыздылығын ашу

33.

Әлеуметтік жұмыс саласының қайсібір аспектілерін зерттеу арқылы не анықталады?

a)

атқарылған жұмыстың нәтижесін көріп бағалау, клиентке қызмет көрсетудің қажеттілік көлемін айқындау, зерттеулердің берген материалдары негізінде әлеуметтік қызмет көрсетуді болжамдау

b)

әлеуметтік жұмыстың маңыздылығын сезіне отырып, мақсаттылығын айқындау

c)

зерттеу жұмысының мақсаты мен міндеттерін айқындап алынған ақпараттармен белгілі ауқымда жұмыс атқару

34.

Әлеуметтік жұмыстағы басты этикалық принцип

a)

конфиденциалды

b)

құндылықтар

c)

Ниеттілік

35.

Ғылыми зерттеулерде әлеуметтік жұмыстағы қарым-қатынасты шартты түрде екі блокқа бөліп қарастыру орын алған, оның бірі қандай?

a)

белгілі бір қоғам өмір сүре алмайтын адам тіршілігі процессіндегі ситуациялық қарым-қатынас

b)

әлеуметтік жұмыстағы арнайы мақсатпен белгілі ұйымдар, мекемелер, қауымдастықтар арқылы іске асатын қарым-қатынас

c)

адамдар арасындағы байланыстарда біртіндеп моральдық қарым-қатынас нормалар мен принциптері қалыптасып, олар реттеуші тетік ретінде

36.

Әлеуметтік жұмыстағы арнайы мақсаттағы қарым-қатынас жүйесі қайсы себептермен байланысты?

a)

біріншіден, клиентке ықпалдың универсальды сипаты

b)

қарым-қатынас әлеуметтік қызметкердің іс-әрекетінде жүзеге асады

c)

қарым-қатынас жасаудың арқасында клиентті сендіру

37.

Тікелей қарым-қатынас

<variant>адамдар арасындағы контактіге эмоциональды ықпал жасап, аз контактілі топтардың бірігуіне, нығаюына әсер етеді

a)

әлеуметтік қашықтық сақталмайды, қарым қатынаста тиімсіз

b)

диалогтың басты ерекшелігі

c)

уақыттық шығындарға әкеледі

38.

әлеуметтік жұмыстың негізгі жүйелік компоненттерін қандай  бағытта қарастырылады?

a)

жауаптар дұрыс

b)

жеке тұлға ретінде көрінуі

c)

қамқорлықты сезінуі

39.

Белгілі ғалым П.Р. Якобсон әлеуметтік салада қызметкер мен клиентті нақтылы бір мақсатпен бір-бірімен қарым-қатынас жасауға итермелейтін себептерді, шартты түрде нешеге бөледі?

a)

3

b)

4

c)

5

40.

Зерттеуші-ғалымдар Г.П. Медведева, Е.И. Холостова, Н.Б. Шмелевалар қажетті білік пен дағдыны қалай топтастырған?

a)

жауаптар дұрыс

b)

клиенттің мүддесін белгілі мақсатпен түсініп-тыңдай білу

c)

клиенттің проблемасын талдап, оны бағалауға қажетті ақпараттар мен фактілерді іріктеп ала білу

41.

Әлеуметтік қызметкердің конфликтілік жағдайдағы мінез-құлқы бірнеше стильдік көріністе қарастырылады.Бұл стильдің мәнісі конфликт туған жағдайда серіктестік сипатын жоймау үшін сыртқа шығармай, бұл жұмыстың клиент үшін аса қажетті екенімен санасу керек.

a)

бейімделу

b)

Санасу

c)

Бәсекелесу

42.

Зерттеуші-ғалым В.А. Василенко өзінің «Мораль и общественная практика» деген еңбегінде

a)

әрекеттің әлеуметтік құндылығы оның альтероцентрлік құндылықтарына да, эгоцентрлік құндылықтарына да байланысты емес"

b)

институциональдық сипаттағы қарым-қатынас талаптары, егер оның қазіргі логикалық-идеалдық модельі

c)

әлеуметтік қызметкердің ақиқат (реальный) мінез-құлқында оның іс (дело) пен сөз арасында бірін-бірі толықтыратын байланыс бар.

43.

ғылыми талдауларда тұлғаның моральдық құндылықтарын төмендегідей мөлшерлерде (уровень) қарастыру басым:

a)

жауаптар дұрыс

b)

тұлғаның моральдық сапасы (качества);

c)

моральдық сана

44.

Зерттеуші-ғалым Л.С. Лихачев этикаға (мораль) байланысты принциптерді неше компонентпен қарастырған ?

a)

Төрт

b)

Үш

c)

Бес

45.

Әлеуметтік жұмыстағы арнайы мақсаттағы қарым-қатынас жүйесі қандай себептермен байланысты?

a)

жауаптар дұрыс

b)

арнайы мақсатқа негізделген қарым-қатынас әлеуметтік қызметкердің іс-әрекетінде жүзеге асады

c)

тікелей қарым-қатынас жасаудың арқасында клиентті сендіруге, онымен диалогқа баруға, жұмыс барысында әртүрлі жолдар мен тәсілдерді талқылауға мүмкіндік туады;

46.

Тарихта мораль туралы философиялық ілімді айқындауқай ғалымның есімімен байланысты?

a)

Аристотель

b)

Сократ

c)

Платон

47.

Әлеуметтік жұмыс саласының қайсібір аспектілерін зерттеуүшін не жасалу керек?

a)

бағдарламасын жасау

b)

клиенттермен кездесу

c)

әр топ өкілдерімен кездесу

48.

Этикалық мінез-құлықтың негізгі стандарттары

a)

Әрбір жеке клиентті және клиенттік жүйені, мінез-құлыққа әсер ететін элементтерді және ұсынылатын қызметтерді түсінуге тырысу.

b)

Тиісті ұйым арқылы әлеуметтік саясаттағы,әдістеме мен практикадағы қажетті өзгерістерге ықпал ете отырып,клиент алдында барынша жауапкершілік алу.

c)

Көрсетілетін қызметтердің тиімділігін арттыруға ықпал ете алатын, олармен ынтымақтастықты жан-жақты кеңейте отырып,білім беруді, әлеуметтік жұмысты (әріптестер мен басқа да пәндер өкілдерін) дайындауды және жүзеге асыруды тану

49.

stress ағылшын тілінен аударғанда қандай маңына береді?

a)

шиеленісу

b)

ажырау

c)

Қосуы

50.

Кузьмина Н.В. мен Деркач А.А. «Акмеология: пути достижения вершин профессионализма» (М. 1993.) атты еңбегінде тұлғаның кәсіптік дамуының факторлары ретінде:

a)

жауаптар дұрыс

b)

Өзін-өзі тәрбиелеу

c)

Өзін-өзі дамыту

51.

Әлеуметтік қызметкердің статусы, лауазымы және репутациясы мен харизматикалық белгілер

a)

жауаптар дұрыс

b)

тәрбиелік (воспитывающий) компонент

c)

фасилитативтік компонент

52.

Б. Шмелева жіктегендей қайсы факторлар әлеуметтік жұмыскер үшін нақты базалық (өзіндік қор) көрсеткішін айқындайды

a)

жауаптар дұрыс

b)

еңбектенудегі іс-әрекетінің негізі

c)

білім

53.

Әлеуметтік қызметкердің профессионализмі

a)

жауаптар дұрыс

b)

қызметкердің тұлғалық және кәсіби потенциалының талапқа сәйкестілігі

c)

әлеуметтік көмек, қызмет, адаптациялық, реабилитациялық жұмыстар барысында қоғамдық дәрежеде нәтижеге жете білуі

54.

Бұл стильдің мәнісі клиент өзара келісімге (уступкаға) келуге байланысты көзқарасын қабылдаудан туған.

a)

Компромисс

b)

Қашқақтау

c)

Санасу

55.

Зерттеуші-ғалымдар Г.П. Медведева, Е.И. Холостова, Н.Б. Шмелевалар қажетті білік пен дағдыны төмендегідей етіп топтастырған

a)

жауаптар дұрыс

b)

тұлғаның мүддесін белгілі мақсатпен түсініп-тыңдай білу;

c)

клиенттің проблемасын талдап, оны бағалауға қажетті ақпараттар мен фактілерді іріктеп ала білу

56.

қарым-қатынас процессінде әлеуметтік қызметкердің өз басына қойылатын талаптар

a)

жауаптар дұрыс

b)

Тұлғаның сөзі мен ойына мейлінше зейін қою

c)

Клиентпен келіспеген жағдайда сыпайы, әдептілік тактиканы қатаң түрде сақтай білу керек

57.

әлеуметтік қызметкердің іскерлік қарым-қатынасының этикалық апектісін алсақ, ол «этика кодексі» мен анықталып нақтыланған. Кодексте

a)

жауаптар дұрыс

b)

Жеке басыңның мінез-құлқы үлгі болуы керек

c)

Клиенттің жеке өмір тіршілігін сыйлап, оны жамандамау керек

58.

адамның адамға деген сүйеспеншілігі – қарым-қатынастың ең жоғарғы формасы» деген қағидасының әлеуметтік саладағы қарым-қатынас мәселесін талдаудағы аса құнды пікір екенін кім айтты?

a)

Л.Фейербах

b)

Е.И. Холостова

c)

Н.Б. Шмелевалар

59.

Әлеуметтік қызметкердің кәсіптілігін (профессионализм), оның қалыптасуы мен дамуын ғылыми зерттеулерде қандай ғылым негіздерімен байланыстырады?

a)

акмеология

b)

психология

c)

валиология

60.

Қоғам игілігі үшін мемлекетке кәсіби және жауапты қызмет ету

a)

адал ниеттілік

b)

адалдық

c)

жауапкершілік

d)

ұқыптылық

 

61.

Әділдік

a)

жеке және заңды тұлғалардың, қоғамдық топтар мен ұйымдардың ықпалына қарамастан заңды шешім қабылдау

b)

кез келген мән-жайлар бойынша біржақтылық пен субъективтілік себебінен адамдарды кемсітуге жол бермеу

c)

клиенттермен қарым-қатынасты қадағалау

d)

мекемеде ашық саясат жүргізу

62.

Ашықтық

a)

жұртшылықпен жұмыс істеуге дайын екенін көрсетужұртшылықпен жұмыс істеуге дайын екенін көрсету

b)

өз іс-қимылының ашықтығын қамтамасыз ету

c)

қарым-қатынаста өз ойларын айту

d)

клиенттер проблемасын тез шешу

63.

Сыпайылық

a)

азаматтар мен әріптестерге дұрыс қарау

b)

құрметпен қарау

c)

өзін өзі қадағалау

64.

Әлеуметтік қызметкердің өзінің алдынақойған мақсаты

a)

мәселені шешу  

b)

клиенттің өмірлік шарттарын жақсарту

c)

білім беру

65.

Әлеуметтік жұмыстың этикалық қағидалары

a)

Әлеуметтік қызметкерлердің этикалық принциптері туралы жаһандық ереже

b)

Әлеуметтік қызметкерлердің Ұлттық этикалық кодексі  

c)

Білім беру бағдарламасы

66.

Әлеуметтік норма

a)

адамдардардың жеке  мінез-құлқын реттеу

b)

адамдармен қарым-қатынасты реттеу

c)

қызметкерлерді бағдарлау

67.

Мінез-құлық  ережелері мен нормалары, маманның жеке басына қойылатын талаптар – бұл:

a)

кәсіби-этикалық кодекс

b)

адамгершілік қасиеттер

c)

императив

68.

Әлеуметтік жұмыс маманының күнделікті кәсіби практикасында қандай міндеттері бар

a)

субъективті

b)

объективті

c)

ерекше

69.

Әлеуметтік жұмыста кәсіби - этикалық кодекс қандай рөл атқарады?

a)

әлеуметтік әділеттілік идеалдарын іске асыруды насихаттау

b)

гуманизм

c)

кәсіби қасиеттерді іске асыру

70.

Әлеуметтік жұмыстың кәсіби этикасы

a)

кәсіби теория

b)

мораль теориясы

c)

Еңбек кодексінің нормалары

71.

Қарым-қатынас барысында клиент пен қызметкер арасында қандай байланыс туындайды?

a)

эмоциональдық

b)

көзқарас

c)

стресс

72.

Әлеуметтік институттар қатарына

a)

қайырымдылық ұйымдар мен мекемелер

b)

қоғамдық ұйымдар

c)

қаржы ұйымдары

73.

кәсібилік-бұл

a)

кәсіби қызметтің жоғары стандартымен байланысты

b)

жеке іс-әрекет стилімен байланысты

c)

әлеуметтік қызметкерде жұмысқа қажетті біліктілік пен білім жоқ.

74.

қызметкердің адамгершілік сезімі қажетті компоненттер  

a)

адамгершілік білімі

b)

қарапайымдылығы

c)

адамгершілікті сендіру

75.

Клиентке бағдарлану

a)

мемлекеттік қызметтерді тұтынушы ретінде халықтың сұраныстарына толықтай бағдарлау

b)

көрсетілетін мемлекеттік қызметтердің сапасын арттыру және жолданымдарды қарау кезiнде төрешiлдiк көрiнiстерiне көрсетілетін мемлекеттік қызметтердің сапасын арттыру

c)

әуре-сарсаңға салуға жол бермеу жөнінде шаралар қабылдау

d)

қызметкерлерді іріктеу

76.

Мемлекеттік қызметшілерге мынадай талаптар қойылады: 

a)

қарапайым болу, жалпыға бірдей қабылданған моральдық-әдептік нормаларды сақтау, шындыққа сәйкес келмейтін мәліметтерді таратпау

b)

мемлекет мүдделеріне және азаматтардың құқықтарына нұқсан келтіретін әрекеттерге қарсы тұру;

c)

заңда белгіленген шектеулерді сақтау, мүдделер қақтығысын болдырмау

d)

қызметкерлер жұмыс талаптарын қатаң сақтау

77.

Әдеп жөніндегі уәкілдің негізгі функциялары

a)

мемлекеттік қызметшілерге Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызмет, сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл саласындағы заңнамасының және Әдеп кодексінің талаптарын сақтау мәселелері бойынша консультациялық көмек көрсетеді

b)

мемлекеттік қызметшілердің заңдарда белгіленген шектеулер мен тыйымдарды сақтауына ықпал етеді;

c)

мемлекеттік қызметшілердің қызметтік әдеп нормаларын сақтауын мониторингтеуді және бақылауды жүзеге асырады

d)

қызметкерлерді біліктіліктен өткізуді қарастырады

78.

Мемлекеттік қызметшінің этикасы 

a)

бұл белгілі бір қоғамға жататын, жалпыға бірдей мораль нормалары

b)

мемлекеттік қызмет қатынастарындағы мінез-құлық нормалары

c)

ережелердің, қатынастар мен принциптердің жүйесі

d)

ортада жақсы қатынаста болу

79.

мемлекеттік  қызметшілердің қызметтен тыс уақыттағы  тәртібі

a)

тиісті көрсетілетін қызметтерді алу кезінде өзінің лауазымдық жағдайын баса көрсетпеуге

b)

қоғамдық имандылыққа қолсұғумен ұштасқан қоғамға қарсы мінез-құлық жағдайларына жол бермеуге тиіс

c)

Мемлекеттік қызметшілер жалпыға бірдей қабылданған моральдық-әдептілік нормаларын ұстануға, кішіпейілділік танытуға,

d)

көпшілік орындарда болмау

e)

қызмет бабын асыра пайдалану

80.

Әлеуметтік жұмыс этикасының зерттеуобъектісі

a)

кәсіби-этикалық нормаларын сақтауға

b)

клиентке көмек, қызмет көрсету

c)

жоғары адамгершілік мәдениет

d)

жарыстар ұйымдастыру

e)

семинарлар өткізу

81.

Әлеуметтік жұмыс этикасының негізгі категориялары

a)

Этикалық қарым-қатынас

b)

Этикалық сана

c)

Кәсіби борыш

d)

Жұмыспен қамту

e)

Марапаттау

82.

Әлеуметтік жұмыста этикалық қарым-қатынастар

a)

адамгершілік принциптері

b)

моральды қабілеттер

c)

мамандардың өз қызметіндегі үнемі өзін-өзі ұстау және бақылау

d)

Ұжымда тыныштық сақтау

e)

Қызметтік ережелерді сақтау

83.

Әлеуметтік жұмыстың этикасындамынадай деңгейлер бар

a)

ішкі жүйелердің барлық әрекет етутиптеріне ішкі этикалық стандарттарды қолдану

b)

нақты әлеуметтік қызметкерлер менәлеуметтік қызметтердің әмбебап мәндегі кәсібистандарттардың тарапынан тәртіп пен ісәрекетке бағаберу

c)

әлеуметтік жұмысты жалпы әлеуметтікинститут ретінде бағалау.

d)

орташа деңгей

e)

макроэкономикалық деңгей

84.

Қызметкерді этикалық тұрғыдан тәрбиелеу бағыттары

a)

кәсіптің теориялық негіздерін зерттеу

b)

зерттеу барысында моральдық факторлары жетілдіру

c)

этикалық нормалар мен кодекстердің мәнін терең түсініп меңгеру керек

d)

Шарттарды орындау

e)

Ережелерді сақтау

85.

Этиканың құрылымы

a)

Теоретикалық этика

b)

Нормативті этика

c)

Эмпирикалық этика

d)

Моральдік этика

e)

Этикалық қатынастар

86.

Әлеуметтік әрекеттің түрлері

a)

құндылық

b)

ұтымды әрекет 

c)

дәстүрлі әрекет

d)

жай қарым-қатынас

e)

жаңа жұмысты бастау

87.

Әлеуметтік жұмыстың  этикалық  қағидасы

a)

Адамның жеке тұлға ретіндегі қадір-қасиетін тану

b)

Адамдарға тұтас тұлға ретінде қарау

c)

Кәсіби адалдық

d)

Жомарттық

e)

Мәрттік

88.

Кәсіптік мінез-құлық әдебі қағидаттары

a)

кәсіптік дамудың құзыреттілігі мен үздіксіздігі

b)

патриотизм және қоғамға қызмет ету

c)

құпиялылық

d)

сабырлылық

e)

мәселені шеше білу қабілеті

89.

Әлеуметтік нормалардың негізгі түрлері

a)

құқық нормасы

b)

адамгершілік нормалар

c)

әдет-ғұрып нормалары

d)

тәртіп нормасы

e)

жұмыс нормасы

90.

Адамгершілік нормалары

a)

жақсылық

b)

әділеттік

c)

парасаттылыққа

d)

ждағаттық

e)

жаңашылдық

91.

Әл-Фарабидің этикалық көзқарасы

a)

әділ, инабатты

b)

мейірімді, жан-жақты білімді

c)

жақсылыққа жаны құмар, батыл, жомарт жан

d)

жақсы оқу

e)

тәртіпке бағыну

92.

Абайдың негізгі этикалық, адамгершілік түсініктері

a)

жақсылық ақиқатпен бірге болады

b)

жамандық білімсіздіктің салдары 

c)

әділдік пен әділетсіздіктің ұғымдық мәнін, арақатынастарын түсінуге арналған

d)

клиенттреге жеке қызмет көрсету

e)

топық жұмыстар жүргізу

93.

Қызметкердің өзін-өзі дамытудың  бағыттары

a)

интеллектуалдық дамуы

b)

моральдық дам

c)

ұйымдастырушылық қабілетінің дамуы

d)

сапалы білім

e)

инновациялық даму