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EXAMEN DE EMPRENDIMIENTO Y GESTION 1Q-1B,

Authored by Jose Aava Huerta

Business, Professional Development

12th Grade

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EXAMEN DE EMPRENDIMIENTO Y GESTION  1Q-1B,
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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué son los objetivos?

Permiten cumplir con el trabajo de investigación

Son las metas, resultados o logros que se pretende alcanzar con el trabajo

Determinan el pensar y escribir el proyecto.

Es la carta de presentación del trabajo

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Un……………. es quién genera grandes ideas, y se………………….. a futuro importantes metas con un tiempo determinado para poder sacar adelante su emprendimiento.

a. Emprendedor – proyecta

b. Empresario – prepara

c. Gobernador – plantea

d. Equipo – mira

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuáles son los pasos del proceso administrativo?

Planificar, organizar, dirigir, controlar.

Misión, visión, principios y valores

Tecnológicos o técnicos, materiales, humanos, financieros

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuáles son los tipos de recursos en una organización?

Tecnológicos o técnicos, materiales, humanos, financieros

Misión, visión, principios y valores

Planificar, organizar, dirigir, controlar.

Ninguna de las anteriores

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

La mayoría de emprendimientos en el país son sobre todo de tipo…………. por el nivel de…………………

a. Grupal – alcance

b. Familiar – rentabilidad

c. Individual – desconfianza

d. Familiar – confianza

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Un emprendedor es ...

Es una persona que administra un negocio y rinde cuentas a un jefe.

Una persona que identifica una necesidad y conociendo los riesgos emprende la acción de organizar los recursos necesarios para convertirse en creador o fundador de una empresa o negocio.

Es un empleado de una empresa.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

El ecuatoriano que emprende está consciente de las………………qué existen para…………. y………………. un negocio.

a. Oportunidades – crear - emplear

b. Dificultades – construir – mantener

c. Dificultades – crear – sostener

d. Oportunidades – crear – sostener

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