High Performance Sales Booster QUIZ

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15 Qs

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High Performance Sales Booster QUIZ

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Medium

Created by

Oliver Zwahlen

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15 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Was bestimmt den Grad des beruflichen Erfolgs?

Können, Disziplin und Empathie

Bildungslevel, Ambition, Temfähigkeit

Beständigkeit, Verbindlichkeit und Verantwortlichkeit

Belastbarkeit, Engagement, Flexibilität

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Mit welcher "Relaisstation" beginnt die Energie-Pipeline (und ist entscheidende Grundvoraussetzung)?

Fertigkeiten und Fähigkeiten

Vision und Ziele

Einstellung

Engagement

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Welches sind die zwei Aspekte für die Erzielung von Ergebnissen (oder Abschlüssen) in unserem Beruf?

Fachkenntnis und verkäuferisches Geschick

Einfachheit und Vertrauen

Breite Präsentation und Kreativität

Sympathie und Hard-Selling

4.

FILL IN THE BLANK QUESTION

20 sec • 1 pt

"Es ist nicht genug zu wissen -

man muss auch ________."

5.

FILL IN THE BLANK QUESTION

20 sec • 1 pt

"Es ist nicht genug zu wollen -

man muss auch _____"

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Was bedeutet "Verkaufen" für uns?

Verkaufen bedeutet, dem Kunden das zu geben was er will und dabei sympathisch zu sein

Verkaufen heisst, dem Kunden zu helfen zu entscheiden was er braucht und dabei möglichst viel Geld zu verdienen

Verkaufen heisst jemandem etwas gegen Zahlung einer bestimmten Summe als Eigentum zu überlassen

Verkaufen heisst, dem Kunden zu helfen, das zu bekommen, was er braucht und ihm dabei ein gutes Gefühl zu vermitteln

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

"Wer Kunden nur über den Preis gewinnt - wird sie auch nur des Preises wegen wieder verlieren"

Weil wir das nicht wollen tun wir unter anderem folgendes...

Wir zeigen dem Kunden, dass wir einfach die besten sind

Wir sind ruhig und anständig und bitten den Kunden uns zu vertrauen

Wir verkaufen unser Unternehmen als Ganzes (nutzenorientiertes Verkaufen)

Wir bieten dem Kunden ein Geschenk an

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