ANALIS SDM 1 - POSTTEST

Seorang Analis SDM bertanggung jawab untuk:

• A. Menyusun strategi pemasaran produk baru.
• B. Mengelola perusahaan jasa konsultasi IT
• C. Menganalisis kebutuhan kompetensi karyawan dan mengelola program pengembangan.
• D. Mengawasi proses produksi di pabrik tekstil.
• E. Menjaga kebersihan lingkungan di sekitar kantor.

Seorang Analis SDM di sebuah kementerian bertanggung jawab untuk memastikan bahwa

• A. Program pengembangan ekonomi daerah dilaksanakan secara efektif.
• B. Laporan keuangan tahunan diaudit oleh otoritas pajak.
• C. Persediaan bahan bakar untuk kendaraan dinas selalu tercukupi.
• D. Program pelatihan keterampilan teknis bagi pegawai pemerintah lokal diadakan secara berkala.
• E. Anggaran belanja makanan untuk rapat-rapat penting telah disetujui oleh direktur.

Seorang Analis SDM sering kali terlibat dalam:

• A. Mengelola keamanan informasi di perusahaan.
• B. Menetapkan harga jual produk konsumen di pasar lokal.
• C. Mengaudit sistem keuangan perusahaan secara berkala.
• D. Mengelola rencana pemasaran untuk meningkatkan penjualan.
• E. Menyusun peraturan lalu lintas di jalan raya.

Seorang Analis SDM di sebuah kabupaten bertanggung jawab untuk:

• A. Membuat kebijakan pengelolaan limbah industri di kawasan kota.
• B. Mengatur logistik untuk konferensi internasional yang akan diadakan di wilayah tersebut.
• C. Menyusun laporan kinerja tahunan untuk direktur eksekutif.
• D. Mengelola anggaran belanja untuk acara olahraga tahunan kota.
• E. Mengelola proyek infrastruktur besar di wilayah pedesaan.

Seorang Analis SDM memiliki tanggung jawab utama dalam:

• A. Membuat kebijakan lingkungan hidup untuk perusahaan.
• B. Mengelola produksi dan distribusi barang ke toko-toko ritel.
• C. Menyusun laporan keuangan tahunan untuk diaudit.
• D. Menganalisis kebutuhan tenaga kerja dan mengelola proses rekrutmen.
• E. Mengelola sistem komputerisasi di departemen IT.

Seorang Analis SDM di sebuah lembaga pemerintah daerah bertanggung jawab untuk:

• A. Menyusun program kesehatan masyarakat untuk warga kota.
• B. Membuat kebijakan perpajakan untuk meningkatkan pendapatan daerah.
• C. Mengawasi proses pembuatan keputusan di dewan legislatif kota.
• D. Mengelola program pelatihan dan pengembangan untuk staf administrasi daerah.
• E. Menyusun laporan audit keuangan untuk divisi keuangan.

Seorang Analis SDM sering kali terlibat dalam:

• A. Menyusun laporan kinerja keuangan perusahaan.
• B. Menyelenggarakan pameran seni budaya untuk mempromosikan kebudayaan lokal.
• C. Mengelola program pengembangan produk baru.
• D. Menganalisis kebutuhan tenaga kerja dan menyusun program pelatihan.
• E. Mengawasi produksi barang dagangan di gudang.

Seorang Analis SDM di sebuah kementerian bertanggung jawab untuk memastikan bahwa:

• A. Program pelatihan dan pengembangan karyawan dilaksanakan secara rutin.
• B. Persediaan bahan pokok untuk katering kantor selalu tercukupi.
• C. Program pengelolaan keuangan publik diterapkan secara efektif.
• D. Laporan keuangan tahunan telah disetujui oleh otoritas pajak.
• E. Acara-acara penting kota diselenggarakan dengan lancar.

Seorang Analis SDM bertanggung jawab untuk:

• A. Mengelola operasi produksi pabrik.
• B. Menyusun laporan keuangan perusahaan untuk audit eksternal.
• C. Menganalisis kebutuhan tenaga kerja dan merancang strategi rekrutmen.
• D. Mengelola program bantuan sosial bagi masyarakat miskin.
• E. Mengelola sistem komunikasi internal di perusahaan.

Seorang Analis SDM di sebuah kabupaten bertanggung jawab untuk:

• A. Membuat kebijakan lingkungan hidup untuk wilayah tersebut.
• B. Menyusun anggaran belanja untuk program pemerintah daerah.
• C. Mengatur logistik untuk perjalanan dinas pejabat daerah.
• D. Mengelola program kesehatan masyarakat di desa-desa terpencil.
• E. Menyusun laporan kinerja tahunan untuk gubernur kabupaten.