
OEH Tema 3
Authored by Sandra V Lis
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46 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuál es la duración máxima del periodo de prueba establecida en el ET para los trabajadores titulados en grado medio contratados en prácticas?
3 meses en empresas de menos de 25 trabajadores.
2 meses
1 mes
2 meses en empresas de 25 o más trabajadores
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Los contratos formativos pueden ser:
Para la formación y el aprendizaje.
Para la formación dual universitaria.
Para el aprendizje dual
En prácticas
3.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Indica qué frases no son correctas relacionadas con el pacto de horas complementarias.
El número de horas no podrá ser inferior al 15 % d e las horas ordinarias fijadas en el contrato
Las empresas no podrán negociar el porcentaje máximo de horas complementarias.
Siempre se debe realizar por escrito.
d. Únicamente se puede firmar este pacto en los contratos a tiempo parcial indefinidos.
4.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Al finalizar un contrato por obra o servicio:
a. El trabajador tiene derecho a indemnización.
El trabajador no tiene derecho a indemnización si no ha cumplido el preaviso de 15 días
El trabajador tiene derecho al importe equivalente a los días en que el plazo de preaviso se haya incumplido.
El trabajador no tiene derecho a indemnización.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El ET establece que si el empresario o la empresaria incumple con la obligación de formalizar el contrato por escrito siendo obligatorio, se entenderá que el contrato se ha celebrado a jornada completa y por tiempo indefinido, aunque la empresa pueda probar la naturaleza temporal del contrato o el carácter a tiempo parcial de los servicios. ¿Verdadero o falso?
Verdadero
Falso
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El contrato fijo-discontinuo, que se utilizará para realizar trabajos que no se repitan en fechas ciertas. ¿Verdadero o falso?
Verdadero
Falso
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Una de las características del contrato para la formación y el aprendizaje es:
Puede formalizarse de forma verbal.
Tiene una duración mínima de 1 año y máxima de 2 años.
No pueden prorrogarse.
Tiene por objeto la cualificación profesional de los trabajadores
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