Preguntas sobre Legislación Laboral en México

¿Qué artículo de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos es la base de la legislación laboral en México?

• Artículo 27

• Artículo 123

• Artículo 5

• Artículo 101

¿Cuál de los siguientes es un derecho fundamental de los trabajadores según la Ley Federal del Trabajo?

• Derecho a vacaciones pagadas

• Derecho a despido injustificado

• Derecho a trabajo voluntario

• Derecho a no cumplir con las normativas de seguridad

¿Qué tipo de contrato se utiliza para proyectos específicos y temporales?

• Contrato por tiempo indeterminado

• Contrato por tiempo determinado

• Contrato por obra determinada

• Contrato de prueba

La jornada laboral mixta se define como una combinación de jornada diurna y nocturna.

• Verdadero

• Falso

Los empleadores no están obligados a registrar a sus trabajadores en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

• Verdadero

• Falso

La NOM-001-STPS-2008 establece los requisitos de seguridad para los edificios y locales de trabajo.

• Verdadero

• Falso

La Ley Federal del Trabajo regula los diferentes tipos de contratos de trabajo, como el contrato por tiempo ___________ y el contrato por obra determinada.

La Ley del Seguro Social establece el derecho de los trabajadores a la ____________ social, incluyendo la atención médica y las pensiones.

Es importante que la organización cuente con un programa de ____________ e higiene y que realice evaluaciones de riesgos periódicas.

Explica brevemente la importancia de las Normas Oficiales Mexicanas (NOM) en el contexto de la seguridad e higiene en los centros de trabajo.