NEW
Font size
WorksheetsKuis Perilaku Organisasi- Pertemuan 5
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
Reaksi fisik dan atau psikologis terhadap peristiwa yang dirasakan mengancam bagi individu disebut
Weakness
Stress
Threat
Sumber Stres Pekerja terbagi dua yaitu
Organizational (Situational) – Individual (Dispositional Stressor)
Regulation (Law) – Organizational (Situational)
Individual (Dispositional Stressor) - Regulation (Law)
Yang termasuk sumber stress kerja bagian Individual (Dispositional Stressor) adalah
Work Role
Work Task
Type A Behavior pattern
Yang bukan termasuk sumber stress kerja bagian Individual Individual (Dispositional Stressor) adalah
Self Efficacy
Work Role
Type A Behavior pattern
Yang bukan termasuk sumber stres pada Work Task adalah
Job Ambiguity
Work Overload
Underutilization
Orang yang suka menjadwalkan semakin banyak aktivitas dalam waktu yang semakin sempit adalah termasuk
Type Z Personality
Type A Personality
Type B Personality
Efek dari Stres Kerja adalah
Satisfaction – Pyschological State-Work Outcomes
Performance-Satisfaction-Turn Over
Pyschological State- Physical Ilnesses - Work Outcomes
Stres Kerja berdampak pada Work Outcomes antara lain Work Perfomance, Absenteeism, dan Turnover.
Benar
Salah
Bukan termasuk Individual Coping Strategies pada Stres Kerja
Exercise
Improving person job fit
Relaxation
Termasuk Organizational Coping Strategis adalah
Improving person job fit
Relaxation
Exercise
