wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Сұрақтар тізімі

Total questions: 51

Worksheet time: 26mins

Name
Class
Date
1.

Жұмыстағы талаптар мен тұлғаның мақсаттары және ішкі қажеттіліктерінің сәйкес болмауы -

a)

тұлға аралық дау-жанжал

b)

тұлға мен топ арасындағы дау-жанжал

c)

топ аралық дау-жанжал

d)

топ ішіндегі дау-жанжал

e)

тұлға бойындағы дау-жанжал

2.

Еркін қалыптасқан баға бойынша тауарды сату-сатып алуды жүзеге асыратын орын?

a)

Дүкен

b)

Нарық

c)

Ғимараттар

d)

Офис

e)

Ешқайсысы

3.

Басқарушы субъектінің белгілі бір нәтижелерге қол жеткізу үшін басқару объектісіне ықпал етуде қолданылатын құралдар мен тәсілдердің жиынтығы?

a)

Басқару принциптері

b)

Басқару мақсаттары

c)

Басқару түрлері

d)

Басқару әдістері

e)

Ешқайсысы

4.

Дау-жанжалдың негізгі себептері-

a)

Этикалық норманың дұрыстығы, дау-жанжал функциясы және т.б.

b)

Психологиялық үйлеспеушілік, орындаушылық тәртіптің төмендігі және т.б.

c)

Этникалық топтардың тату болуы, топ арасындағы ынтымақтастық және т.б.

d)

Еңбек заңының сақталуы, жоғары деңгейдегі коммуникация және т.б.

e)

Коллективтің ортақ мәселені жоққа шығармауы

5.

Бұл адамдардың экономикалық қатынастары мен олардың экономикалық мүдделерін пайдаланатын адамдарға ықпал етудің тәсілдері мен әдістері?

a)

Басқару мақсаттары

b)

Басқару түрлері

c)

Басқару функциялары

d)

Ешқайсысы

e)

Басқару принциптері

6.

Жұмыскерлердің экономикалық мүдделерінде көрініс табатын өндірісті басқарудың әдісі?

a)

Экономикалық артықшылық

b)

Экономикалық ынталандыру

c)

Экономикалық кемшіліктер

d)

Экономикалық қанағатсыздық

e)

Ешқайсысы

7.

Бұл күрделі өнеркәсіп құралына немесе стандартты емес өнімге белгіленетін, жеке тапсырыс бойынша дайындайтын жабдықтаушының бағалары

a)

Құндық бағалары

b)

Ондай баға жоқ

c)

Есептеу бағалары

d)

Тауар бағалары

e)

Жай бағалар

8.

Мотивацияның қазақша ұғымы?

a)

Ұжым

b)

Кәсіп

c)

Өндіріс

d)

Ынталандыру

e)

Ұйым

9.

Кез-келген деңгейдегі дау-жанжалдың пайда болуын, дамуын, оны шешу мен аяқтау заңдылықтарын зерттейтін пән.

a)

Экономика

b)

Философия

c)

Психология

d)

Криминалистика

e)

Конфликтология

10.

Қоғамдық ұйымдардың ықпал ету әдістері?

a)

Әлеуметтік нормалау

b)

Әлеуметтік реттеу

c)

Әлеуметтік-саяси

d)

Әлеуметтік бастама

e)

Барлығы

11.

Латынша аудармасы «атқару, қызмет» деген мағынада?

a)

Субъект

b)

Объект

c)

Функция

d)

Индикатив

e)

Ондай сөз жоқ

12.

Объективті қажетті, тұрақты қайталанатын іс-әрекеттер, мағынасының біртектілігі мен мақсатты бағыттылығы біріктірілген жиынтық?

a)

Функция

b)

Субъект

c)

Объект

d)

Деңгейлер

e)

Ешқайсысы

13.

Компанияның мақсатын айқындаудың негізгі міндеті -

a)

Cтратегиялық пайымды нақты өндірістік көрсеткішке айналдыру

b)

Жаңа технология ендіру

c)

Кадрларды ауыстыру

d)

Жұмыстағы адамдардың мінез-құлық нормаларын бекіту

e)

Даму

14.

Дау-жанжалды басқару -

a)

Дау-жанжалдың себептерін анықтау және оны шешуге бағытталған шаралар жүйесін жүзеге асыру

b)

8

c)

7

d)

2

e)

4

15.

Жалақының қанша түрі бар?

a)

2

b)

1

c)

5

d)

4

e)

8

16.

Бұл функцияның басты мағынасы шешім қабылдаумен және оны орындау үшін бұйрық берумен көрсетіледі?

a)

Бақылау

b)

Үйлестіру

c)

Барлығы

d)

Басшшылық

e)

Ешқайсысы

17.

Жұмысты ұйымдастыру қанша кезеңге бөлінеді?

a)

4

b)

2

c)

6

d)

3

e)

Бөлінбейді

18.

Бұл оның мақсаттарына бірге жету үшін адамдарға тиімді жұмыс істеуге мүмкіндік беретін кәсіпорынның құрылымын құру процесі?

a)

Басқару

b)

Ұйымдастыру

c)

Бағыну

d)

Ешқандай

e)

Барлығы

19.

Мотивацияның қандай мағынаны білдіреді?

a)

Ұжым

b)

Кәсіп

c)

Өндіріс

d)

Ынталандыру

e)

Ұйым

20.

Мойында бар міндеттемелерді орындау және оларды қанағаттандырарлықтай шешуге жауап беру деген сөз?

a)

Басшылық

b)

Қызмет

c)

Жұмыс

d)

Барлығы

e)

Жауапкершілік

21.

Кез келген шаруашылық қызметі жетістігінің маңызды бөлігі?

a)

Сату

b)

Жеткізу

c)

Жоспарлау

d)

Өндіру

e)

Ешқайсысы

22.

Айналмалы өндіріс қорлары - бұл:

a)

бір өндіріс кезеңінде толық шығындалатын және дайын өнімге құнын толық ауыстырады

b)

өндірісте жасалып шығарылған дайын өнімдер

c)

ғимараттар, құрал-жабдықтар

d)

өндіріс кезеңінде өзінің құнын бөліп ауыстыратын материалдық қаржылар

e)

тұтынушыларға тиеп жіберуге дайындалған өнімдер

23.

Кәсіпорынның негізгі капиталы бұл:

a)

жұмыс машиналары

b)

мұнай

c)

көмір

d)

жылу

e)

энергия

24.

Маслоу теориясы қанша қажеттілікті қамтиды?

a)

6

b)

3

c)

5

d)

8

e)

9

25.

Кәсіпорынның нарықта дамуына негізгі әсер етуші факор?

a)

Басшылар

b)

Тех персоналдар

c)

Бухгалтерлер

d)

Техниктер

e)

Қызметкерлер

26.

Абрахам Маслау көптеген қажеттіліктерді қанша негізгі категорияларға бөлді?

a)

8

b)

4

c)

3

d)

6

e)

5

27.

Фаза түрлері?

a)

Өсу

b)

Жетілу

c)

Барлық түрлері

d)

Құлдырау

e)

Енгізу

28.

Менеджер этикасындағы кәсіби қылықтар?

a)

Адалдық, сыпайылық

b)

Тәртіптілік, мақсаттылық

c)

Шеберлік

d)

Құзіреттілік, адалдық, мақсаттылық

e)

Мақсаттылық

29.

Басшылық өнерінің факторлары?

a)

Құзіреттілік, адалдық, мақсаттылық

b)

Көшбасшылық қасиеттер, ұйымдастыру қабілеті, тиімді коммуникация

c)

Адалдық, сыпайылық

d)

Тәртіптілік, мақсаттылық

e)

Адалдық, сыпайылық , тәртіптілік, мақсаттылық

30.

Күту теориясын жан-жақты зерттеген ғалым?

a)

Эмерсон

b)

Вебер

c)

Тейлор

d)

Файоль

e)

В. Врум

31.

Ұйымдардың түрлері

a)

бейресми және бейресми

b)

фирмалар

c)

шаруашылық

d)

экономикалық

e)

нарықтық

32.

Герцбергтің қос факторлы теориясы

a)

Техникалық фактор

b)

Экономикалық фактор

c)

Мотивациялайтын факторлар

d)

Медициналық фактор

e)

Технологиялық фактор

33.

Әділеттілік теориясының факторлары

a)

Техникалық фактор

b)

Экономикалық фактор

c)

Медициналық фактор

d)

Өзінің жұмсаған күш-жігері мен алынған сыйақы мөлшері

e)

Технологиялық фактор

34.

Менеджер эиткасындағы сыйластық -

a)

Техникалық фактор

b)

Өзінің жұмсаған күш-жігері мен алынған сыйақы мөлшері

c)

Медициналық фактор

d)

Технологиялық фактор

e)

Өзара құрметтеу мен ынтымақтастық орнату

35.

Ұйымды басқару дегеніміз

a)

Ұйымның мақсатына жету үшін өндіріс процессін жоспарлау, ұйымдастыру, ынталандыру және бақылау жолдарын іске асыру

b)

Кәсіпорынның еңбек қызметін ұйымдастыру

c)

Өндірісті материалдық- техникалық жабдықтау

d)

Кәсіпорынның қаржы- шаруашылық қызметінің есебін

36.

Ұйымның түрлері

a)

Ресми

b)

Фирмалар

c)

Акционерлік қоғам

d)

Қызмет көрсетуші

e)

Өндірістік

37.

Ұйымның ашық жүйемен дамуының дәлелі

a)

Материалдық ресурстарды алу

b)

Өнімдерді нарыққа шығару

c)

Сатудан түскен кірістің молаюы

d)

Еңбек ресурстарды қабылдау

e)

Барлығы дұрыс

38.

Ұйым болу үшін қойылатын талап

a)

Несие алу

b)

Бизнес- жоспар

c)

Кем дегенде екі адамның болуы

d)

Экономикалық өркендеуі

e)

Ақпараттың болуы

39.

Менеджменттегі деңгейлер атауы

a)

Барлығы дұрыс

b)

Техникалық

c)

Басқарушылық

d)

Барлығы дұрыс емес

e)

Институционалды

40.

Ұйымның ішкі ортасының элементтері

a)

Бәсекелестер

b)

Адамдар

c)

Халықаралық жағдайлар

d)

Экономикалық

e)

Этникалық

41.

Ұйымның ішкі ортасының элементтері

a)

Мақсаты

b)

Жеткізушілер

c)

Бәсекелестер

d)

Тұтынушылар

e)

Клиенттер

42.

Ұйымның сыртқы ортасының тікелей әсер етуші факторы

a)

Мақсат

b)

Құрылым

c)

Мемлекеттік және заң шығарушы органдар

d)

Адамдар

e)

Жұмысшы күштер

43.

Ұйымға тікелей әсер етуші сыртқы ортаның факторлары

a)

Бәсекелестер

b)

Мақсаты

c)

Құрылым

d)

Жұмысшылар

e)

Адамдар

44.

Сыртқы ортаның жанама әсер етуші факторлары

a)

Технологиялық орта

b)

Бәсекелестер

c)

Клиенттер

d)

Нарық

e)

Барлығы дұрыс

45.

Экімшілік басқару әдісі қалай аталады

a)

Иерархиялық

b)

Мемлекеттік

c)

Табиғи

d)

Қарапайым

e)

Заңды

46.

Экономикалық әдістің мағынасы

a)

Қызметкерлердің материалдық жағдайын жақсарту

b)

Тәрбиелілігін арттыру

c)

Әр қызметкердің міндетін анықтау

d)

Психологиясын зерттеу

e)

Барлығы дұрыс

47.

Нарықтық механизм факторлары

a)

Барлығы дұрыс

b)

Баға

c)

Бәсеке

d)

Нарық

e)

Тауар

48.

Стратегияляқ жоспардың мазмұны

a)

Ұйымның негізі мақсаты

b)

Күнделікті жұмыстар

c)

Жағдайдың өзгеруі

d)

Қолда бар мүмкіндіктер деңгейі

e)

Барлығы дұрыс

49.

Басқарудың ұйымдастыру құрылымын құру принциптері

a)

Мамандандыру

b)

Өзара түсінушілік

c)

Тиімділік

d)

Пайдалылық

e)

Табыстылық

50.

Тарихи басқарудың қанша мектебі қалыптасқан

a)

төрт

b)

алты

c)

екі

d)

жеті

e)

үш

51.

Тұтынушыға бейімделген құрылым қай түрге жатады

a)

Департаменттелген

b)

Сызықтық

c)

Дивизионалды

d)

Матрицалық

e)

Жобалық

Similar Resources on Wayground

Саясаттану 150-200

50 questions

Саясаттану 150-200

quiz

Worksheet

•

University

Саясаттану 200-250

50 questions

Саясаттану 200-250

quiz

Worksheet

•

University

машина тану

50 questions

машина тану

quiz

Worksheet

•

University

Саясаттану 150-200

50 questions

Саясаттану 150-200

quiz

Worksheet

•

University

Философия 200-250

50 questions

Философия 200-250

quiz

Worksheet

•

University

Психология 1-50 Азиз

50 questions

Психология 1-50 Азиз

quiz

Worksheet

•

University

Психология 150-200 Азиз

50 questions

Психология 150-200 Азиз

quiz

Worksheet

•

University

Психология 200-250 Азиз

50 questions

Психология 200-250 Азиз

quiz

Worksheet

•

University