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Cuestionario sobre Administración

Total questions: 16

Worksheet time: 12mins

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1.

¿Qué representa la imagen de personas reunidas en una mesa de trabajo?

a)

Trabajo en equipo

b)

Competencia individual

c)

Reunión familiar

d)

Fiesta informal

2.

¿Quién clasificó la administración pública según la autoridad que la ejercía en monárquica, aristocrática y democrática?

a)

Aristóteles

b)

Platón

c)

Sócrates

d)

Cicerón

3.

¿Quién fue el principal impulsor de la administración científica?

a)

Frederick Taylor

b)

Adam Smith

c)

Karl Marx

d)

Henry Ford

4.

¿Quién abogaba por una cooperación armónica entre la mano de obra y la administración en la Administración científica?

a)

Henry L. Gantt

b)

Frederick Taylor

c)

Jean François Chanlat

d)

Adam Smith

5.

¿Cuáles son las disciplinas sociales que contribuyen al campo de la administración según el texto?

a)

Psicología, Sociología, Derecho y Economía

b)

Física, Química, Biología y Matemáticas

c)

Historia, Geografía, Filosofía y Arte

d)

Medicina, Ingeniería, Arquitectura y Música

6.

Según Stephen P. Robbins, ¿qué incluye la planeación?

a)

La definición de metas y estrategias para alcanzarlas

b)

La contratación de personal

c)

La compra de materiales

d)

La evaluación de desempeño

7.

De acuerdo con Richard L. Daft, ¿qué se especifica en la planeación además de los objetivos y medios para lograrlos?

a)

Los recursos, los programas, las actividades y otras acciones necesarias

b)

El tipo de liderazgo

c)

El clima organizacional

d)

El número de empleados

8.

Imagina que vas a iniciar una empresa. ¿Por qué es importante tener claridad sobre los objetivos y recursos antes de comenzar?

a)

Porque así puedes evitar el fracaso del proyecto

b)

Porque no es necesario planear nada

c)

Porque los recursos siempre son ilimitados

d)

Porque los objetivos no influyen en el resultado

9.

¿A quién debe responder cada persona según el principio de unidad de mando?

a)

Ante un solo jefe.

b)

Ante todos los jefes de la empresa.

c)

Ante los compañeros de trabajo.

d)

Ante los clientes únicamente.

10.

¿En qué consiste la fase de control dentro del proceso administrativo?

a)

En motivar al personal

b)

En vigilar, comparar y corregir

c)

En definir los objetivos

d)

En asignar recursos financieros

11.

Según el texto, ¿qué se debe hacer si el desempeño real no cumple con el estándar esperado?

a)

Ignorar el resultado

b)

Tomar medidas correctivas

c)

Cambiar los objetivos

d)

Repetir el proceso sin cambios

12.

¿Cuál de las siguientes NO es una fase definida para el proceso de control?

a)

Establecimiento de los estándares de desempeño

b)

Observación y medición del desempeño real

c)

Comparación del desempeño real con el estándar

d)

Elaboración de un presupuesto anual

13.

Según el texto, ¿cuál es la importancia de la comunicación en la administración?

a)

Solo es necesaria en situaciones de crisis

b)

Es irrelevante para el éxito organizacional

c)

Facilita la toma de decisiones y la coordinación

d)

Limita la creatividad de los empleados

14.

¿Cuál es la función principal de la planificación en la administración?

a)

Definir metas y estrategias para alcanzarlas

b)

Contratar personal adecuado

c)

Realizar auditorías financieras

d)

Desarrollar productos innovadores

15.

¿Qué autor es conocido por su teoría de la burocracia en la administración?

a)

Elton Mayo

b)

Henri Fayol

c)

Max Weber

d)

Peter Drucker

16.

¿Qué aspecto es fundamental para el éxito de un equipo de trabajo según la administración moderna?

a)

La jerarquía estricta

b)

La falta de objetivos claros

c)

La competencia entre los miembros

d)

La comunicación efectiva