KỸ NĂNG LÀM VIỆC NHÓM

Vai trò của làm việc nhóm?

• -Thực hiện được mục tiêu lớn

  -Tăng hiệu suất công việc, giảm tải công việc.

• -Bổ sung khiếm khuyết cho nhau, cùng nhau học hỏi và phát triển

• -Giúp cho mỗi cá nhân nâng cao nhiều kỹ năng

  -Phát huy thế mạnh của mỗi người.

  - Nâng đỡ và Truyền cảm hứng cho nhau

• Tất cả các phương án trên

Vai trò của Trưởng nhóm trong làm việc nhóm?

• -Đề xuất ý tưởng và giải pháp

  -Phân chia công việc và dẫn dắt

• -Phân chia công việc và dẫn dắt

  -Kết nối và hỗ trợ các thành viên

  -Giám sát chung.

• -Đề xuất ý tưởng và giải pháp

  -Phân chia công việc và dẫn dắt

  -Kết nối và hỗ trợ các thành viên

  -Giám sát chung.

• -Đề xuất ý tưởng và giải pháp

  -Kết nối và hỗ trợ các thành viên

  -Giám sát chung.

Vai trò của các thành viên trong nhóm là gì?

• -Tham gia đề xuất ý tưởng, mục tiêu của nhóm.

  -Thực hiện công việc theo phân công đúng thời hạn.

  -Phối hợp và hỗ trợ các thành viên hoàn thành mục tiêu

• -Tham gia đề xuất ý tưởng, mục tiêu của nhóm.

  -Phối hợp và hỗ trợ các thành viên hoàn thành mục tiêu

• -Thực hiện công việc theo phân công đúng thời hạn.

  -Phối hợp và hỗ trợ các thành viên hoàn thành mục tiêu

• -Tham gia đề xuất ý tưởng, mục tiêu của nhóm.

  -Thực hiện công việc theo phân công đúng thời hạn.

Nguyên tắc giúp cho làm việc nhóm thành công ?

• - Mục tiêu của nhóm luôn được ưu tiên cao nhất.

  - Trường nhóm luôn gương mẫu và đóng vai dẫn dắt

• - Làm việc trên tinh thần tôn trọng và trách nhiệm

• - Luôn lắng nghe, chia sẽ, đoàn kết và nỗ lực kết nối

• Tất cả các phương án trên

Làm việc nhóm cần những kỹ năng nào?

• Lập kế hoạch và tổ chức thực hiện

• Kỹ năng giao tiếp

• Kỹ năng giải quyết xung đột

• Kỹ năng trình bày ấn tượng

Các bước trong lập kế hoạch cho nhóm như thế nào?

• Bước 1. Xác định các nhiệm vụ cụ thể và kết quả cần đạt được của mỗi nhiệm vụ?

  Bước 2. Xác định mục tiêu chung của nhóm cần đạt được?

  Bước 3.Phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ, kết quả.

  Bước 4. Tổng kết và rút ra bài học

• Bước 1. Xác định mục tiêu chung của nhóm cần đạt được?

  Bước 2.Phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ, kết quả

  Bước 3. Xác định các nhiệm vụ cụ thể và kết quả cần đạt được của mỗi nhiệm vụ?

  .

  Bước 4. Tổng kết và rút ra bài học

• Bước 1. Xác định mục tiêu chung của nhóm cần đạt được?

  Bước 2. Xác định các nhiệm vụ cụ thể và kết quả cần đạt được của mỗi nhiệm vụ?

  Bước 3.Phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ, kết quả.

  Bước 4. Tổng kết và rút ra bài học

• Bước 1. Xác định mục tiêu chung của nhóm cần đạt được?

  Bước 2. Tổng kết và rút ra bài học

  Bước 3. Xác định các nhiệm vụ cụ thể và kết quả cần đạt được của mỗi nhiệm vụ?

  Bước 4.Phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ, kết quả.

Kỹ năng giao tiếp nhóm hiệu quả thế nào?

• Chân thành và thẳng thắn

• Tôn trọng lẫn nhau

• Lắng nghe và đồng cảm

• - Chân thành, thẳng thắn .

  - Lắng nghe và đồng cảm.

  - Cởi mở và chia sẻ.

  - Tôn trọng lẫn nhau

Tư duy đúng trong giải quyết xung đột là gì?

• Giải quyết trên nền tảng của lắng nghe và hợp tác

• Xung đột là vấn đề của nhóm cần giải quyết, không phải là vấn đề của cá nhân

• Tập trung vào vấn đề, không tập trung vào cá nhân

• Tập trung vào giải pháp, không tập trung vào xác định đúng sai

Các bước trong mô hình trình bày " Ổ bánh mỳ" là thế nào?

• 1. Kết nối

  2. Dẫn nhập

  3. Nội dung

  4. Tóm lược

  5. Kết thúc

• 1. Kết nối

  2. Nội dung

  3. Tóm lược

  4. Kết thúc

• 1. Kết nối

  2. Dẫn nhập

  3. Nội dung

  4. Tóm lược

• 1. Kết nối

  2. Dẫn nhập

  3. Nội dung

  4. Kết thúc

Làm việc nhóm là:

• Hai hay nhiều người cùng làm việc với nhau, có sự tương tác qua lại thường xuyên.

• Hai hay nhiều người cùng làm việc để cùng thực hiện một nhiệm vụ.

• Hai hay nhiều người cùng làm việc với nhau để cùng thực hiện một nhiệm vụ và cùng hướng tới mục tiêu chung.

• Hai hay nhiều người cùng làm việc với nhau để cùng thực hiện một nhiệm vụ và cùng hướng tới mục tiêu chung, được phân công công việc cụ thể.