wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

[POST-TEST] KTB FUSO MANAGERIAL TRAINING

Total questions: 16

Worksheet time: 8mins

Name
Class
Date
1.

Salah satu atribut dari kepemipinan yang WOW adalah Physical Intelligence (PQ). Dibawah ini merupakan 4 elemen utama dari Physical Intelligenca (PQ), kecuali

a)

Strength

b)

Flexibility

c)

Resilience

d)

Avoidance

2.

Kemampuan untuk memahami dan membangun kesadaran diri yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas hidup seseorang disebut…

a)

Intellectuality

b)

Emotionality

c)

Personability

d)

Moral Ability

3.

SMART adalah filosofi yang digunakakn untuk membantu dalam menetapkan target dan tujuan dalam menentukan target penjualan, SMART sendiri adalah kepanjangan dari…

a)

Specific, Measurable, Attainable, Relevant, Time Based

b)

Specific, Measurable, Adaptable, Relevant, Time Based

c)

Specific, Measurable, Adaptable, Responsiveness, Time Based

d)

Specific, Measurable, Attainable, Responsiveness, Trustworthy

4.

Dalam menentukan tingkat inventory, dua faktor utama yang menentukan tinggi rendahnya adalah demand dan supply. Salah satu hal yang perlu kita perhatikan dalam menentukan demand adalah

a)

Harga faktor produksi

b)

Teknologi

c)

Kapasitas produksi

d)

Pendapatan dan tingkat kekayaan konsumen

5.

Ketidakseimbangan yang berlebihan antara supply dan demand dalam supply chain dapat menyebabkan…

a)

Forecasting Effect

b)

Bullwhip Effect

c)

Customer Effect

d)

Buffer Stock

6.

Untuk memprediksi permintaan di masa depan perusahaan dapat menggunakan sales forecasting dengan dua metode yaitu kualitatif dan kuantitatif, dibawah ini mana yang merupakan metode dari sales forecasting kualitatif…

a)

Trend Analysis

b)

Moving Average

c)

Expotional Smoothing

d)

Expert Judgement

7.

Salah satu Langkah dalam penentuan ukuran sales force adalah Implement New Size, dimana terdiri dari…

a)

Growth(recruitment) dan Reduction

b)

Growth dan Five Quick Test

c)

Five Quick Test dan Reduction

d)

Five Quick Test dan Sales Pipeline

8.

Jumlah pegawai atau bawahan yang dapat dikendalikan secara efektif oleh seorang manajer atau supervisor pada satu waktu disebut…

a)

Sales Force Structure

b)

Sales Team

c)

SPAN of Control

d)

Share of Control

9.

Sales Force Drivers untuk motivasi dan inspirasi kepada personil penjualan agar berhasil melakukan penjualan, seperti kompensasi dan insentif, budaya, pengelolaan tim penjualan, serta koordinasi dan komunikasi yaitu

a)

Definer

b)

Shaper

c)

Exciter

d)

Controller

10.

Managing sales activity diperlukan untuk mengidentifikasi aktivitas apa yang perlu dilakukan sehingga Anda mengetahui variable apa yang diukur.

a)

Benar

b)

Salah

11.

Parameter yang digunakaan untuk memonitor aktivitas sales dalam jumlah pencapaian kontribusi penjualan mingguan sales counter dibandingkan dengan target bulanan adalah

a)

Sales Activities

b)

Non-sales activity

c)

Achievement Target Penjualan

d)

TIdak ada jawaban benar

12.

Berikut ini merupakan tools untuk evaluasi kinerja sales, kecuali

a)

Gap Analysis

b)

Cost-Benefit Analysis

c)

Stock Analysis

d)

Microsoft Power BI

13.

Tools yang diperlukan untuk mengetahui kendala dalam penjualan unit dan langkah untuk mengatasi quick-win untuk mengatasi kendala tersebut adalah

a)

Gap Analysis

b)

Cost-Benefit Analysis

c)

Stock Analysis

d)

Tidak ada jawaban benar

14.

Berikut yang merupakan sistem kompensasi yang efektif, kecuali

a)

Membayar sesuai dengan harga pasar

b)

Mendorong sales team untuk memenuhi kebutuhan pelanggan

c)

Membayar terlalu tinggi atau terlalu rendah

d)

Mengalokasikan usaha sales team pada pasar yang tepat

15.

KPI yang efektif memiliki kesesuaian serta konsistensi dari mulai level strategis sampai dengan level taktis adalah karakter KPI yang

a)

Simple

b)

Aligned

c)

Relevant

d)

Measurable

16.

Poin yang dinilai berdasarkan aspek kinerja dari sales supervisor adalah

a)

Jumlah Sales Call

b)

Probing Skill

c)

Closing Skill

d)

Total Penjualan Tim (SPK & DO)