wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

manajerial tahap 3.1

Total questions: 15

Worksheet time: 12mins

Name
Class
Date
1.

Saya melakukan kesalahan dan itu berakibat buruk pada semuanya. Sikap saya ketika menghadapi hal tersebut adalah ....

a)

Menyesali perbualan saya.

b)

Meminta maaf pada semua pihak yang terkena akibat buruk kesalahan saya.

c)

Melakukan instropeksi diri, meminta maaf pada semua pihak dan meningkatkan kinerja agar tidak terjadi lagi.

d)

Menyalahkan diri sendiri karena sudah membual semua orang jadi terkena akibatnya.

e)

Menerima kesalahan tersebut dengan lapang dada.

2.

Seorang teman Anda yang bertugas di loket pelayanan tiba-tiba pingsan karena kelelahan karena menerima masyarakat yang datang. Anda yang sedang bekerja diminta menggantikan di loket karena menurut penilaian atasan tugas yang Anda kerjakan tenggang waktunya masih lama. Apa yang sebaiknya Anda lakukan ?

a)

Menuju loket dan melayani masyarakat.

b)

Melayani di loket dan sambil juga menyelesaikan lugas sendiri.

c)

Mengerjakan tugas secepat mungkin agar bisa bertugas di loket.

d)

Mencari teman lain yang bebannya lebih ringan untuk membantu.

e)

Mernbantu pemulihan teman agar dia bisa segera bertugas kembali.

3.

Perhatikan pernyataan berikut! “Menciptakan budaya dan iklim sekolah/madrasah yang kondusif dan inovatif bagi pembelajaran peserta didik”. Pernyataan tersebut merupakan bagian dari kompetensi ... kamad.

a)

supervisi

b)

kepribadian

c)

sosial

d)

manajerial

e)

kewirausahaan

4.

Tujuan Diklat Penguatan Kepala madrasah adalah ....

a)

Memperkuat peran kepala

b)

Membuat Kepala yang Kuat

c)

Meningkatkan Kompetensi Manajerial Kepala

d)

Memperkuat Kepala

5.

Seorang kepala madrasah dalam menyikapi perbedaan pendapat yang terjadi antara sesama tenaga kependidikan adalah....

a)

menegur karyawan yang berbeda pendapat

b)

meminta mereka untuk saling bermaafan

c)

meramu pendapat yang berbeda untuk kemajuan lembaga

d)

tak perlu dihiraukan karena pada akhirnya akan berbaikan sendiri

6.

Salah satu Sub kompetensi manajerial adalah....

a)

Meningkatkan mutu kinerja kepala madrasah

b)

bersikap terbuka dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsi

c)

Memutuskan segala masalah berdasarkan masukan orang lain

d)

Mengelola pengembangan kurikulum dan PBM

7.

Mengendalikan diri dalam menghadapi masalah dalam pekerjaan sebagai kepala sekolah/madrasah.” merupakan kompetensi ... kamad.

a)

sosial

b)

manajerial

c)

kewirausahaan

d)

kepribadian

8.

Kepemimpinan perubahan yang terintegrasi dengan kepemimpinan pembelajaran adalah upaya yang harus dilakukan oleh kepala sekolah untuk...

a)

Menciptakan sarana baru yang lebih baik

b)

Menciptakan guru baru yang lebih baik

c)

Menciptakan keuangan baru yang lebih baik

d)

Menciptakan kondisi baru yang lebih baik

9.

Menurut Anda, pekerja yang bertanggung jawab dan mempunyai integritas adalah orang yang ….

a)

bekerja dengan penuh kehati-hatian, teliti, dan tepat

b)

menyelesaikan tugas dengan cepat

c)

bekerja sesuai dengan tata aturan yang berlaku

d)

mengacu pada perintah

e)

bekerja berdasar pada skala prioritas dan tuntutan kondisi sesaat

10.

Anda bekerja dibagian perusahaan pelayanan publik dan perusahaan anda menerapkan sistem excelent service terhadap konsumen. sistem excelent service begitu penting bagi perusahaan. apa yg harus di lakukan:

a)

mempelajari lagi bagai mana penerapan excelent service

b)

melakukan training terjadwal untuk semua karyawan

c)

mempelajari dan memperdalam pengetahuan tentang excelent service

d)

mencari informasi dan mempelajari lagi excelent service

e)

mendatangkan mentor untuk mengajari kernbali excelent service

11.

Ketika ingin mencapai suatu kesuksesan, saya ...

a)

Berdiam diri

b)

Menenangkan diri

c)

Meminta bantuan teman terdekat

d)

Mempersiapkan diri agar memenangkan persaingan

e)

Mencoba terus menerus

12.

Anda memimpin sebuah tim dari berbagai lulusan universitas terkemuka. kinerja tim anda sangat bagus. menurut anda apa penyebabnya:

a)

seluruh anggota tim bekerja dengan profesional dalam menyelesaikan tugas

b)

semua anggota tim menjiwai tujuan tim

c)

anggota tim masing masing mempunyai potensi yang bagus di setiap bidangnya

d)

akibat pentingnya menjaga kekompakan, bermusyawarah mufakat, bekerja dengan disiplin

e)

motivasi yang mengena kepada seluruh anggota Tim

13.

Pernyataan berikut, merupakan karakteristik ... pembelajaran

a) Mengembangkan misi dan tujuan

b) Mengelola program pembelajaran

c) Mendorong iklim pembelajaran akademis

d) Mengembangkan fungsi produksi pendidikan

e) Mengembangkan lingkungan kerja yang kondusif.

a)

Manajer

b)

Pemimpin

c)

Pelaksana

d)

Pendidik

14.

Bagaimana pendapat Anda tentang masalah yang sedang dihadap tim?

a)

Saya menganggap masalah tim adalah masalah saya juga sehingga saya akan

menyelesaikannya

b)

Ketua tim adalah penanggungjawab terbesar masalah tersebut

c)

Orang yang membuat masalah itu adalah penanggungjawab terbesar

d)

Masalah tim adalah masalah bersama yang harus diselesaikan oleh tim

e)

Masalah tim adalah masalah bersama yang harus diselesaikan oleh ketua tim

15.

Perhatikan unsur pekerjaan berikut ini!

A. Direktur utama

B. Mandor

C. Pengawas lapangan

D. Kepala bagian

E. Supervisor

F. Dewan direksi

Yang merupakan bagian dari lower manajemen yaitu ...

a)

B, D, F

b)

A, B, C

c)

B, C, E

d)

B, C, D

e)

C, E, F